Найбільший італійський профспілковий союз фермерів Coldiretti 26 червня на конференції в Палаццо Роспільйозі в Римі представив багатосторонній протокол, спрямований на подолання хронічного дефіциту сезонної сільськогосподарської робочої сили та викорінення незаконних практик посередників. Серед підписантів — Filiera Italia, Міжнародна організація з міграції (IOM) та соціальне підприємство E4Impact. Ініціатива з’явилася на тлі оцінок Coldiretti, що італійському сільському господарству не вистачає 100 тисяч працівників у розпал літнього збору врожаю. Третина з приблизно мільйона робітників на фермах — іноземці, переважно з Румунії, Індії, Марокко, Албанії та Сенегалу, але застарілі квотні терміни часто призводять до того, що багато з них прибувають, коли врожай уже зіпсований. За новою угодою учасники отримають доступ до «безпечних коридорів працевлаштування», організованих через італійські консульства та перевірені закордонні навчальні центри. Працівники отримуватимуть сертифікати про навички до від’їзду та гарантовані контракти, завантажені на цифровий портал Міністерства внутрішніх справ, що дозволить уникнути суперечливого «дня кліку» для отримання квот. В обмін роботодавці мають приєднатися до національної мережі «Rete del Lavoro Agricolo di Qualità», погоджуватися на несподівані перевірки та забезпечувати гідне житло. Група також лобіює уряд щодо закріплення експериментальної схеми «lavoro occasionale agricolo», якою користуються близько 10 тисяч переважно пенсіонерів і студентів, щоб зменшити навантаження на офіційну систему сезонних віз. Для транснаціональних компаній у харчовій промисловості Італії ставки високі: аудити ланцюгів постачання все частіше вимагають доказів відсутності експлуатації праці сировини. Протокол пропонує дорожню карту відповідності, яка може стати галузевим стандартом, якщо врожаї винограду та фруктів 2026 року пройдуть без серйозних скандалів.
Джерело: WineNews
