Парламент ухвалив поправку до AIG, що полегшує доступ до швейцарського ринку праці для осіб зі статусом захисту та іноземних випускників
Швейцарська митниця презентує план «Розумний кордон Австрії 2026» та цифрові процеси в долині Рейну
Іспанія відновлює прикордонний контроль Шенгену з Італією з 8 по 22 жовтня; швейцарським мандрівникам радять обирати інші маршрути
Останні новини
Іспанія відновлює прикордонний контроль у Шенгенській зоні — швейцарським бізнес-мандрівникам, які транзитують через іспанські аеропорти, радять планувати додатковий час на проходження перевірок
Іспанія тимчасово запровадила контроль на кордонах Шенгенської зони з 8 по 22 жовтня, додавши перевірку документів для пасажирів авіарейсів і поромів до Італії. Швейцарським мандрівникам, які користуються іспанськими аеропортами, радять приїжджати заздалегідь та мати при собі дозволи на проживання або візи, оскільки ручна перевірка документів може спричинити затримки.
Перевірки паспортних штампів припиняються сьогодні, оскільки Система в’їзду/виїзду Шенгену досягає нового етапу розвитку
З 7 жовтня 2026 року перевізники, які доставляють пасажирів до Швейцарії та інших країн Шенгенської зони, припиняють перевірку штампів у паспортах і замість цього повинні звертатися до Системи в’їзду/виїзду ЄС. Це нововведення, підтверджене в керівництві eu-LISA, обіцяє швидшу посадку, але водночас автоматичне виявлення перевищення термінів перебування, що змушує компанії вдосконалювати процеси контролю дотримання правил подорожей.
Швейцарія та Індія уклали нові угоди про співпрацю в міграції та обмін молодими фахівцями
Опубліковано 7 жовтня 2026 року: під час візиту президента Пармеліна до Нью-Делі Швейцарія та Індія уклали Партнерство з питань міграції та мобільності, а також взаємну програму обміну молодими фахівцями. Угоди передбачають прискорену обробку дозволів на роботу, чіткіші правила повернення та 400 віз для стажистів щороку. Швейцарські роботодавці отримають швидший доступ до індійських талантів і новий інструмент для ротації молодших працівників.
Швейцарський Сенат пропонує штрафи та скорочення квот на дозволи для компаній, які ігнорують місцевих шукачів роботи
7 жовтня 2026 року Рада кантонів підтримала ініціативу, яка дозволяє швейцарським службам зайнятості штрафувати роботодавців, які наймають іноземців замість однаково кваліфікованих місцевих кандидатів, а також позбавляти їх майбутніх квот на робочі дозволи для громадян третіх країн. Ініціатива ще потребує затвердження Національною радою, але вже сигналізує про посилення вимог до ринку праці Швейцарії, що підвищує ризики для міжнародних компаній, які залежать від талантів поза межами ЄС.
Вихідні закриття на залізничному коридорі Комо–Швейцарія спричинять незручності для прикордонних пасажирів
RFI закриє тунель Монте Олімпіно 1 на чотири вихідні між серединою жовтня та кінцем листопада 2026 року, призупинивши пряме залізничне сполучення між Комо та Швейцарією. Об’їзд через паралельний тунель обмине ключові станції Комо, змушуючи пасажирів робити пересадки або користуватися автобусами. Швейцарські роботодавці з італійськими працівниками-перетинальниками кордону мають очікувати затримок і зростання витрат на поїздки.
Оновлення Шенгену: Іспанія скасовує тимчасові прикордонні перевірки, тоді як інші країни ЄС продовжують контроль, що впливає на подорожуючих зі Швейцарії
Офіційний реєстр ЄС свідчить, що Іспанія припинить тимчасові прикордонні перевірки з Італією 7 жовтня 2026 року, тоді як Франція, Італія, Німеччина та Австрія продовжують або планують нові контролі, які включають сухопутні кордони зі Швейцарією. Така неоднорідна ситуація змушує швейцарські компанії зберігати резерви на випадок ускладнень у наземних поїздках та уважно стежити за повідомленнями ЄС, адже обіцянка Шенгену про безперешкодний рух залишається частково призупиненою.
Кількість випадків насильства над залізничниками зросла до десяти на день, повідомляє SBB
SBB повідомила, що працівники залізниці щодня зазнають близько десяти нападів або серйозних погроз, минулого року було подано 718 скарг, а насильство поширюється навіть на поштові автобуси. Ця тенденція викликає занепокоєння щодо корпоративної відповідальності за безпеку і може в майбутньому вплинути на надійність розкладу через можливий дефіцит персоналу. Роботодавцям слід інструктувати працівників, які подорожують, щодо базових методів деескалації конфліктів та уважно стежити за подальшими заходами безпеки SBB.