
Ngày càng nhiều quốc gia đang đua nhau thu hút nguồn nhân lực IT và doanh nhân tự do đông đảo của Ấn Độ thông qua các chương trình Visa Du mục Kỹ thuật số (DNV) chuyên biệt. Báo cáo nhanh từ trang ngành Goodreturns (29/5) chỉ ra Bồ Đào Nha, Tây Ban Nha, Thái Lan và Indonesia là bốn lựa chọn dễ tiếp cận nhất trong năm 2026, mỗi nước có những ưu đãi về thu nhập và thuế riêng biệt. Bồ Đào Nha dẫn đầu châu Âu khi cho phép người lao động từ xa Ấn Độ có thu nhập 3.280 euro/tháng được cấp quyền cư trú hai năm, đồng thời là vé nhập cảnh nhiều lần vào khu vực Schengen. Visa của Tây Ban Nha có mức thu nhập tối thiểu dễ hơn, 2.650 euro, và cấp quyền cư trú ba năm, có thể gia hạn lên năm năm. Cả hai chương trình đều cho phép người giữ visa đưa người phụ thuộc đi cùng và hưởng các chế độ thuế ưu đãi như “cư dân không thường trú” hoặc thuế kiểu Beckham nếu được cấu trúc hợp lý. Ở châu Á, visa “Destination Thailand” mới kéo dài năm năm yêu cầu chứng minh có 500.000 baht (khoảng 11 lakh rupee) trong tài khoản tiết kiệm, không cần nhà tài trợ là doanh nghiệp, rất phù hợp với các nhà sáng lập startup có khách hàng toàn cầu. Visa “ngôi nhà thứ hai” Bali của Indonesia từng được quảng bá rầm rộ nay yêu cầu thu nhập tối thiểu 60.000 USD/năm — cao hơn Thái Lan nhưng vẫn trong tầm với của các chuyên gia công nghệ Ấn Độ cấp cao được trả lương bằng USD. Với các công ty, xu hướng này mở ra nhiều hướng mới trong kế hoạch di chuyển toàn cầu. Bộ phận nhân sự có thể chính thức hóa chính sách “làm việc từ bất cứ đâu” mà không lo vi phạm luật lao động. Tuy nhiên, quản lý di chuyển cần theo dõi các điều kiện về cư trú thuế: nếu ở nước ngoài trên 182 ngày có thể chấm dứt nghĩa vụ thuế tại Ấn Độ, nhưng các hiệp định tránh đánh thuế hai lần thường yêu cầu làm thủ tục trước. Bảo hiểm y tế và quyền lựa chọn không tham gia an sinh xã hội cũng khác nhau rõ rệt giữa các quốc gia. Các bước cần làm: kiểm tra các yêu cầu làm việc từ xa của nhân viên, tính toán chi phí visa và thuế, đồng thời tích hợp các quy trình an ninh mạng cho nhân viên đăng nhập từ nhiều khu vực pháp lý. Trước cuộc cạnh tranh ngày càng gay gắt về nhân tài kỹ thuật số, những người đi trước có thể giành được suất cư trú quý giá trước khi các chương trình bị giới hạn hàng năm.
Nguồn: Goodreturns