Ngày 3 tháng 7, trang tin Kresy của Ba Lan công bố một cuộc điều tra dựa trên báo cáo của Cảnh sát Biên phòng, hé lộ quy mô các đợt kiểm tra gần đây nhằm phát hiện việc sử dụng lao động nước ngoài trái phép. Trong các ngày 1-2 tháng 7 tại vùng Silesia và Warmia-Mazury, đã kiểm tra 294 công nhân tại các nhà máy và danh sách nhân sự của các công ty cung ứng lao động, phát hiện 8 người Colombia làm việc không có visa hoặc giấy phép quốc gia hợp lệ. Trước đó trong năm, các đợt kiểm tra riêng biệt cũng đã phát hiện 276 lao động bất hợp pháp, chủ yếu là người Colombia, Gruzia và Venezuela, tại khu vực này. Các chủ sử dụng lao động hiện phải đối mặt với mức phạt hành chính từ 3.000 đến 50.000 PLN cho mỗi vi phạm, trong khi người lao động bị buộc phải rời khỏi Ba Lan và bị cấm nhập cảnh Schengen từ 1 đến 2 năm. Cảnh sát Biên phòng nhấn mạnh rằng người nhập cảnh không cần visa không được phép làm việc có trả lương nếu chưa có visa loại D kèm giấy phép lao động hoặc giấy phép đơn. Việc tăng cường kiểm tra này diễn ra sau dự thảo Luật UD396 vào tháng 4, đề xuất tăng mức phạt đối với việc tuyển dụng không đăng ký và siết chặt nghĩa vụ báo cáo của các công ty cung ứng lao động tạm thời. Các công ty đa quốc gia, đặc biệt trong lĩnh vực sản xuất và logistics quanh Katowice và Olsztyn, được khuyến cáo rà soát chuỗi cung ứng của nhà thầu phụ, vì vi phạm của nhà thầu có thể khiến chủ đầu tư chính chịu trách nhiệm liên đới. Các chuyên gia tư vấn nhập cư cho biết nền tảng e-MOS 2.0 của Ba Lan – bắt buộc từ ngày 27 tháng 4 – cho phép thanh tra truy cập trực tiếp hồ sơ bảo trợ, giúp việc kiểm tra tại chỗ nhanh hơn và giảm thiểu cơ hội làm việc “trả tiền mặt”. Phòng nhân sự cần đảm bảo tất cả nhân viên nước ngoài đều có trong cơ sở dữ liệu MOS và mang theo bản sao giấy phép cư trú hoặc biên nhận quyết định cấp phép.
Nguồn: Kresy.pl
