2026年7月7日，布鲁塞尔机场的劳资关系恶化，基督教工会CSC/ACV Voeding-Diensten对负责清洁扎芬特姆停机坪飞机的分包商Alyzia发出正式罢工通知。导火索是该公司突然解雇了一名刚当选为员工代表的工人，工会称此举是对结社自由的公然攻击。据报道，Alyzia的工会委员会是在事后才被告知此事，案件现已提交联邦劳动监察部门处理。除了个别解雇事件外，CSC还列举了长期存在的安全和人员配备问题：使用强效化学品的机舱通风不良，设备严重短缺，班次安排经常超过法定上限。工会表示，数月来一直反映这些问题无果，因此不再保证社会稳定。罢工可能正值比利时夏季旅游高峰期。Alyzia为多家传统及低成本航空公司提供清洁服务，若其员工罢工，飞机周转时间将延长，布鲁塞尔机场将被迫重新调配有限的地勤人员或延误航班起飞。机场管理方向当地媒体表示，目前尚未出现运营中断，但正“密切关注局势”，并与应急地勤服务保持联系。对于在布鲁塞尔调配员工或依赖紧凑转机时间的雇主来说，此次争议提醒他们在行程安排中预留缓冲时间，并通过关怀平台及时通知旅客。计划周末休闲的国际派遣人员也应关注航空公司通知，因罢工须提前48小时公告，但仍可能与周五高峰客流重叠。从合规角度看，第三方服务商的长期罢工还可能导致边检自助通关排长队，增加非欧盟旅客首次进行新入境/出境系统（EES）生物识别登记的难度。出行管理者应密切关注此事，不仅防范即时旅行干扰，也要关注比利时机场分包商的整体劳资关系状况。
来源： Seven Radio
