现代法律集团在10月4日发布的周日报告中指出，美国公民及移民服务局（USCIS）政策通告PA-2026-15将于10月23日生效。过去近三年，USCIS允许年龄敏感的申请——通常是针对即将满21岁的子女的家庭绿卡申请——如果截止日期恰逢周末或联邦假日，申请可在下一个工作日递交。根据最新指导，这一宽限将取消：申请表必须在实际生日当天或之前送达USCIS，无论是否为周末。
此变动主要影响《儿童身份保护法》（Child Status Protection Act）的计算，以及某些基于就业的附属申请人因年龄超限而失去衍生身份的情况。若错过截止日期一天，年轻申请人通常会从F-2A类别降至处理速度更慢的F-2B类别，永久居留时间将被延长数年。
实际上，这项规定将迫使许多家庭和企业移民律师提前数天提交申请，并使用高价快递服务确保及时送达。为有青少年子女的L-1、E-2或H-1B签证持有者的公司，应在延期预算和员工沟通中预留时间缓冲。
USCIS表示，此政策仅是将年龄相关的截止日期与其他法定时限的长期规则保持一致。然而，移民律师警告称，锁箱积压和快递延误可能导致精心准备的申请在长周末期间滞留仓库。
全球流动管理人员应实时跟踪员工附属人员的年龄，并在可能的情况下授权当天使用FedEx或电子递交。对全球流动团队而言，关键是：在子女满21岁前六个月内，审查所有相关案件并加快办理手续。一旦窗口关闭，挽救身份可能需要转为学生签证，或面临家庭分离的风险。
此变动主要影响《儿童身份保护法》（Child Status Protection Act）的计算，以及某些基于就业的附属申请人因年龄超限而失去衍生身份的情况。若错过截止日期一天，年轻申请人通常会从F-2A类别降至处理速度更慢的F-2B类别，永久居留时间将被延长数年。
实际上，这项规定将迫使许多家庭和企业移民律师提前数天提交申请，并使用高价快递服务确保及时送达。为有青少年子女的L-1、E-2或H-1B签证持有者的公司，应在延期预算和员工沟通中预留时间缓冲。
USCIS表示，此政策仅是将年龄相关的截止日期与其他法定时限的长期规则保持一致。然而，移民律师警告称，锁箱积压和快递延误可能导致精心准备的申请在长周末期间滞留仓库。
全球流动管理人员应实时跟踪员工附属人员的年龄，并在可能的情况下授权当天使用FedEx或电子递交。对全球流动团队而言，关键是：在子女满21岁前六个月内，审查所有相关案件并加快办理手续。一旦窗口关闭，挽救身份可能需要转为学生签证，或面临家庭分离的风险。
