وزير الداخلية يتحرك لإقالة وزير الهجرة بعد اقتراح إصلاح تأشيرات العمل الحر

اندلع خلاف علني غير معتاد في وايتهول يوم 26 يونيو، عندما طالبت وزيرة الداخلية شبانة محمود رئيس الوزراء بإقالة وزير الهجرة مايك تاب بعد نشره مقالاً صحفياً غير مصرح به يدعو إلى استثناء العاملين في الرعاية من الخارج من التغييرات المرتقبة على قواعد الإقامة الدائمة في المملكة المتحدة. ووفقاً لتقارير أكدت عليها صحيفة الغارديان، جادل تاب في مقاله بصحيفة التايمز بأن العاملين في الرعاية الموجودين حالياً في المملكة المتحدة يجب أن يحتفظوا بمتطلب الإقامة الحالي لمدة خمس سنوات للحصول على الإقامة الدائمة، بدلاً من فترة السبع سنوات التي تخطط وزارة الداخلية لإدخالها لمعظم المهاجرين عبر مسارات العمل.

تؤكد محمود أن تدخل الوزير خالف مبدأ المسؤولية الجماعية وأعاد طرح مقترحات كانت تحضرها لمجلس الوزراء، مما دفعها إلى تقييد وصوله إلى الوثائق الحساسة بينما يتلقى داونينغ ستريت "نصائح" بشأن احتمال خرقه لقواعد الوزراء.

بالنسبة لأصحاب العمل في قطاع الرعاية الاجتماعية البريطاني الذي تبلغ قيمته 64 مليار جنيه إسترليني، يثير هذا الخلاف مزيداً من عدم اليقين حول جداول تشديد قواعد الإقامة الدائمة التي تم الإعلان عنها لأول مرة في نوفمبر 2025. وتعتمد شركات دور الرعاية الكبرى بشكل كبير على مسار العمالة الماهرة منذ فتحه للعاملين في الرعاية العليا عام 2022؛ وتُظهر إحصائيات وزارة الداخلية أن ما يقرب من ربع تأشيرات العمالة الماهرة تُمنح الآن لفئة الصحة والرعاية.



أي استثناء قد يخفف من ضغوط الاحتفاظ بالموظفين وارتفاع الأجور، لكن النزاع الوزاري المطول قد يؤخر وضوح الإجراءات أمام الرعاة الذين ينهون خطط القوى العاملة لعام 2027.

سياسياً، يُعد هذا الخلاف أكبر انكسار للانضباط منذ إعادة التشكيل الوزاري الصيفي، ويأتي قبل أسابيع قليلة من الانتخابات العامة المرتقبة. تصدرت الهجرة استطلاعات القلق لدى الناخبين طوال هذا العام؛ ويحذر المحللون من أن الانقسامات الظاهرة قد تعيق محاولة حزب العمال تقديم صورة موحدة بشأن مراقبة الحدود.

عملياً، يجب على مديري التنقل الاستمرار في افتراض فترة تأهيل للإقامة الدائمة لمدة سبع سنوات اعتباراً من أبريل 2027، في انتظار بيان رسمي بالتغييرات، مع متابعة بيانات وزارة الداخلية بمجرد انتهاء رئيس الوزراء من تحقيقه.