بعد يوم من استهداف المرشحين الناطقين بالفرنسية، نشرت وزارة الهجرة واللاجئين والمواطنة الكندية (IRCC) نتائج سحب خاص بفئة الخبرة الكندية (CEC) فقط، أُجري في 21 يوليو ونُشر للجمهور في 22 يوليو. تلقى ألفا متقدم دعوات للتقديم، حيث كان الحد الأدنى لنقاط نظام التصنيف الشامل (CRS) 516 أو أكثر. تُخصص فئة الخبرة الكندية للعمال الأجانب الذين لديهم خبرة عمل مهني في كندا لا تقل عن سنة واحدة. لم تُجرِ الوزارة جولة خاصة بفئة CEC منذ ديسمبر 2024، مفضلةً السحوبات متعددة البرامج والفئات. رحب مدراء الموارد البشرية بعودة هذه الجولة، مشيرين إلى أن مرشحي CEC يندمجون بسرعة أكبر لأن معظمهم يحملون تصاريح عمل مفتوحة بالفعل. ومع ذلك، يشير ارتفاع حد نقاط CRS إلى منافسة متزايدة، حيث كان متوسط نقاط CRS في سحوبات CEC لعام 2024 هو 491. لذلك، يُنصح أصحاب العمل بمراجعة برامج الإحالة الداخلية لضمان تحديث الموظفين لملفاتهم في نظام الدخول السريع (Express Entry) بأي شهادات لغوية أو تعليمية جديدة لتعزيز نقاطهم قبل الجولات القادمة. كما يشير مستشارو الهجرة إلى أن المتقدمين لفئة CEC يجب أن يجتازوا الفحوصات الطبية والأمنية، والتي تشهد حالياً تأخيرات بسبب إطلاق منصة رقمية جديدة من IRCC. يبقى التخطيط لتمديد الوضع القانوني، مثل تصاريح العمل المفتوحة المؤقتة (Bridging Open Work Permits)، أمراً حيوياً لتجنب انقطاع تصاريح العمل. من المتوقع أن تتبع مقاطعات مثل بريتيش كولومبيا وأونتاريو الخطوة الفيدرالية بإجراء جولات دعوات إضافية للخريجين الدوليين، مما يوفر مسارات متعددة للمواهب المقيمة بالفعل في كندا.
المصدر: Immigration.ca
