Quebec schließt beliebten PEQ-Einwanderungsweg und leitet ausländische Arbeitskräfte und Absolventen zum PSTQ um

Das Ministerium für Einwanderung, Francisierung und Integration von Québec (MIFI) hat bestätigt, dass das langjährige Programm der Québec-Erfahrung (Programme de l’expérience québécoise, PEQ) am 19. November 2025 dauerhaft eingestellt wird. Die am 9. November 2025 veröffentlichte Entscheidung beendet sowohl den Studienabsolventen- als auch den temporären Arbeitsstrom, die seit über einem Jahrzehnt einen schnellen Weg zur dauerhaften Aufenthaltsgenehmigung ermöglichten. Bereits laufende PEQ- und Pilotprogramm-Anträge werden weiterhin bearbeitet, neue Anträge werden jedoch nicht mehr angenommen.

Zukünftig werden qualifizierte Arbeitskräfte über das neuere Programm zur Auswahl qualifizierter Arbeitskräfte (Programme de sélection des travailleurs qualifiés – PSTQ) ausgewählt. Bewerber müssen zunächst ein Arrima-Profil erstellen, die arbeitsmarktbezogenen Bewertungskriterien Québecs erfüllen und eine Bescheinigung über die Kenntnis der demokratischen Werte Québecs vorweisen. Vier PSTQ-Kategorien – hochqualifizierte, mittlere/handwerkliche Berufe, regulierte Berufe und außergewöhnliche Talente – ersetzen die bisher vereinfachte zweigleisige Struktur des PEQ.



Für multinationale Arbeitgeber bedeutet die Änderung, dass Mitarbeitende, die bereits mit temporären Arbeits- oder Studiengenehmigungen in Québec sind, keinen verlässlichen Weg mehr zur dauerhaften Aufenthaltsgenehmigung über das PEQ haben. Personalabteilungen sollten umgehend ihre Mobilitätsprogramme überprüfen, um Mitarbeitende zu identifizieren, die auf die PEQ-Fristen angewiesen sind, und mit den Vorbereitungen für das PSTQ beginnen, einschließlich der Verbesserung der Französischkenntnisse und der Aktualisierung der Nachweise über finanzielle Mittel für die Ansiedlung. Die Umstellung legt zudem mehr Gewicht auf die arbeitsmarktbezogene Bewertung, sodass arbeitgebergesponserte Bewerber mit längeren Wartezeiten rechnen müssen, sofern ihre Berufe nicht hoch bewertet sind.

Kurzfristig plant Québec für 2025 weiterhin die Aufnahme von 45.000 neuen Daueraufenthaltsberechtigten, von denen 64 Prozent voraussichtlich aus temporären Bewohnern der Provinz stammen werden. Mit der Abschaffung des PEQ signalisiert Québec jedoch eine stärkere Ausrichtung auf eine streng gesteuerte, arbeitsmarktbasierte Auswahl statt automatischer Übergänge für Absolventen und in der Provinz tätige Arbeitskräfte. Unternehmen sollten sich auf eine genauere Prüfung von Stellenangeboten, Gehaltsniveaus und regionalen Arbeitsmarktengpässen einstellen, wenn sie ausländische Fachkräfte unterstützen.