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Digitale Grenzverschiebung setzt sich fort: eVisa wird als Ausweis für sichere Englisch-Sprachtests akzeptiert

Okt. 12, 2026
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Digitale Grenzverschiebung setzt sich fort: eVisa wird als Ausweis für sichere Englisch-Sprachtests akzeptiert
UK Visas and Immigration (UKVI) hat am 12. Oktober 2026 seine Richtlinien für den Secure English Language Test (SELT) aktualisiert und erlaubt nun, dass Antragsteller ihr elektronisches Visum (eVisa) als Identitätsnachweis bei einem anerkannten Test vorlegen können. Bisher verlangten die Testanbieter einen physischen Reisepass oder eine biometrische Aufenthaltserlaubnis. Kandidaten können sich jetzt vor Ort in ihr UKVI-Konto einloggen, einen Freigabecode generieren und diesen den Aufsichtspersonen vorzeigen.

Dieser Schritt ist Teil der weiteren Digitalisierung des Einwanderungssystems: Die Ausstellung von BRP-Karten wurde im November 2024 eingestellt, und seit Januar 2025 benötigen die meisten visumfreien Staatsangehörigen eine elektronische Reisegenehmigung. Durch die Zulassung von eVisas für den SELT entfällt eine der letzten Situationen, in denen Antragsteller physische Dokumente vom Amt abholen mussten, was den Verwaltungsaufwand für Migranten und deren Arbeitgeber deutlich reduziert.

Digitale Grenzverschiebung setzt sich fort: eVisa wird als Ausweis für sichere Englisch-Sprachtests akzeptiert


Testorganisationen wie IELTS und Pearson PTE begrüßen die Änderung, da immer mehr Kandidaten ohne physische Aufenthaltsdokumente erscheinen. Für Personalabteilungen bedeutet dies einen reibungsloseren Ablauf bei der Einstellung ausländischer Fachkräfte, die vor der Ausstellung eines Skilled Worker Visums einen Englischtest bestehen müssen.

UKVI betont jedoch, dass die bei der Testbuchung angegebenen Identitätsdaten exakt mit den eVisa-Daten übereinstimmen müssen, sonst wird der Kandidat abgewiesen. Antragsteller, die am Testtag keinen Zugriff auf ihr eVisa haben, dürfen bis zum 31. Dezember 2026 eine abgelaufene BRP-Karte verwenden, sofern diese nicht länger als 24 Monate abgelaufen ist.

Global-Mobility-Manager sollten ihre Checklisten vor der Ankunft aktualisieren und sicherstellen, dass Mitarbeiter wissen, wie sie Freigabecodes rechtzeitig herunterladen können. Andernfalls drohen verpasste Testtermine und Verzögerungen bei der Ausstellung von Certificate of Sponsorship.
Quelle: UK Government – SELT Guidance

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