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Letzte Chance: Kanadas Working-Holiday-Visum für Hongkonger schließt heute für 2026

Okt. 19, 2026
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Letzte Chance: Kanadas Working-Holiday-Visum für Hongkonger schließt heute für 2026
Absolventen aus Hongkong, die im Rahmen des International Experience Canada (IEC)-Programms eine Zeit in Kanada verbringen möchten, haben bis zum 19. Oktober um 9 Uhr Eastern Time (21 Uhr Hongkonger Zeit) Zeit, ihre Profile für die Saison 2026 einzureichen. Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC) bestätigte, dass die letzte Einladungsrunde noch diese Woche erfolgt. Danach werden die Pools für alle 36 Partnerländer – darunter auch Hongkong – gelöscht, bis die Aufnahme für 2027 Anfang nächsten Jahres startet.

Hongkong verfügt jährlich über eine IEC-Quote von 200 Working-Holiday-Plätzen sowie kleinere Kontingente für die Kategorien Young Professionals und International Co-op. Laut IRCC-Daten vom vergangenen Freitag sind nur noch 27 Genehmigungen für Staatsangehörige Hongkongs verfügbar, was Berater zu Warnungen vor einem „letzten Ansturm“ veranlasst.

Erfolgreiche Bewerber erhalten offene Arbeitserlaubnisse von bis zu 24 Monaten – ein wertvoller Weg, da Kanadas spezielle Programme für dauerhaften Aufenthalt für Hongkonger seit dem 31. August geschlossen sind. Visa-Agenten berichten von einem starken Anstieg an Anfragen von frischgebackenen Absolventen, die frühere Ziehungen verpasst haben, aber das IEC als Sprungbrett für eine arbeitgebergesponserte Niederlassung nutzen wollen.

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„Das IEC bleibt der unkomplizierteste Weg für junge Hongkonger, kanadische Berufserfahrung zu sammeln, die später im Express Entry-System Punkte bringt“, erklärt Catherine Ng von Maple Migration Services.

Bewerber müssen Biometrics sowie einen Nachweis über mindestens 2.500 kanadische Dollar Lebenshaltungskosten vorlegen, außerdem eine private Kranken- und Reiseversicherung, die den gesamten Aufenthalt abdeckt. IRCC betont, dass die Profilabgabe keine Einladung garantiert; die Auswahl erfolgt zufällig, jedoch gewichtet nach länderspezifischen Quoten.

Personalabteilungen, die Absolventen für Kanada einstellen, haben heute nur ein enges Zeitfenster, um Kandidaten bei der Fertigstellung der Profile und Polizeilichen Führungszeugnissen zu unterstützen. Wer diese Chance verpasst, muss bis zur Saison 2027 warten oder alternative arbeitgeberspezifische Arbeitserlaubnisse prüfen, die oft eine Arbeitsmarktprüfung und Bearbeitungszeiten von drei bis sechs Monaten erfordern.
Quelle: IRCC.com

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