
Sin mucho ruido, el Ministerio del Interior ha publicado una orden revisada sobre tarifas de inmigración y nacionalidad que aumentará el costo de casi todas las vías migratorias en el Reino Unido. Una consultora de inmigración con sede en Glasgow fue la primera en detectar estos cambios y advirtió a sus clientes el 14 de abril que se avecinan "aumentos significativos". Aunque aún no se ha fijado la fecha de implementación, las autoridades suelen dar solo unas semanas de aviso.
La medida más destacada es el fuerte incremento en el Recargo por Salud de Inmigración (IHS), que sube de £624 a £1,035 por adulto al año, y de £470 a £776 para niños y estudiantes, lo que representa un aumento del 66 %. Las solicitudes de trabajadores cualificados por cinco años implicarán un pago adicional de £2,055 solo en IHS, sin contar las tarifas de visado. Los cargos por visados de trabajo y visita aumentarán un 15 %, mientras que las tarifas para asentamiento, ciudadanía y visados de estudiante subirán "al menos un 20 %", según la nota informativa. También se espera que suban los costos de los Certificados de Patrocinio, la inscripción biométrica y los servicios prioritarios en el mismo instrumento legal.
Para las empresas que gestionan asignaciones masivas, esta advertencia temprana es crucial. Los equipos de movilidad aún pueden presentar extensiones o cambios de estatus dentro del país con las tarifas actuales si las solicitudes se presentan antes de que entren en vigor los cambios. Los departamentos financieros deberían revisar las proyecciones de costos de asignación y las políticas de recargo para evitar sobrepasar el presupuesto en el segundo trimestre.
Se insta a los viajeros individuales, especialmente a quienes solicitan reunificación familiar o por ascendencia, a presentar sus solicitudes antes de que cierre la ventana de aumento de precios. Los grupos del sector piden un diálogo más amplio sobre la carga acumulativa de costos que enfrentan los empleadores, argumentando que las tarifas más altas podrían perjudicar la competitividad del Reino Unido para atraer talento global, justo cuando países competidores como Canadá y Alemania están simplificando sus propios regímenes de visado.
La medida más destacada es el fuerte incremento en el Recargo por Salud de Inmigración (IHS), que sube de £624 a £1,035 por adulto al año, y de £470 a £776 para niños y estudiantes, lo que representa un aumento del 66 %. Las solicitudes de trabajadores cualificados por cinco años implicarán un pago adicional de £2,055 solo en IHS, sin contar las tarifas de visado. Los cargos por visados de trabajo y visita aumentarán un 15 %, mientras que las tarifas para asentamiento, ciudadanía y visados de estudiante subirán "al menos un 20 %", según la nota informativa. También se espera que suban los costos de los Certificados de Patrocinio, la inscripción biométrica y los servicios prioritarios en el mismo instrumento legal.
Para las empresas que gestionan asignaciones masivas, esta advertencia temprana es crucial. Los equipos de movilidad aún pueden presentar extensiones o cambios de estatus dentro del país con las tarifas actuales si las solicitudes se presentan antes de que entren en vigor los cambios. Los departamentos financieros deberían revisar las proyecciones de costos de asignación y las políticas de recargo para evitar sobrepasar el presupuesto en el segundo trimestre.
Se insta a los viajeros individuales, especialmente a quienes solicitan reunificación familiar o por ascendencia, a presentar sus solicitudes antes de que cierre la ventana de aumento de precios. Los grupos del sector piden un diálogo más amplio sobre la carga acumulativa de costos que enfrentan los empleadores, argumentando que las tarifas más altas podrían perjudicar la competitividad del Reino Unido para atraer talento global, justo cuando países competidores como Canadá y Alemania están simplificando sus propios regímenes de visado.
Fuente: Five Star International
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