Chipre Extiende Automáticamente la Protección Temporal para Ucranianos Hasta el 4 de Marzo de 2027

Chipre ha confirmado una prórroga de un año de la Directiva de Protección Temporal (DPT) a nivel de la UE para las personas que huyeron de la guerra en Ucrania, otorgando a todos los beneficiarios actuales en la República un estatus legal automático hasta el 4 de marzo de 2027. En un breve comunicado publicado por el Ministerio Adjunto de Migración y Protección Internacional el 3 de octubre de 2026, el Servicio de Asilo aclaró que no se requiere ningún trámite adicional para los aproximadamente 15,000 ciudadanos ucranianos que actualmente cuentan con protección temporal en Chipre. Sus permisos de residencia biométricos vigentes siguen siendo válidos incluso si la fecha de expiración impresa es anterior. Los beneficiarios solo deben acudir a la sede del Servicio de Asilo en Nicosia si desean obtener un “aviso de prórroga” en formato físico, que algunos empleadores y bancos podrían solicitar.

Esta medida alinea la práctica nacional con la Decisión de Ejecución (UE) 2025/1460 del Consejo del año pasado y con el acuerdo político del Consejo de la UE de junio de 2025 para mantener la DPT vigente un año más. Chipre ha sido uno de los estados de la UE más afectados en términos relativos por la llegada de personas desde Ucrania, y las autoridades señalan que la renovación automática ayuda a evitar cuellos de botella en una administración migratoria ya saturada, además de brindar seguridad a los empleadores sobre la validez de los permisos de trabajo.



Para las empresas, el anuncio elimina un riesgo inmediato de cumplimiento. Los equipos de recursos humanos que emplean a ciudadanos ucranianos bajo la DPT pueden mantener a su personal sin necesidad de iniciar costosos procesos de conversión de permisos de trabajo. Los titulares de protección temporal pueden seguir trabajando bajo las mismas condiciones laborales que los ciudadanos chipriotas y tienen derecho a registrarse en la seguridad social. Sin embargo, las empresas que patrocinan casos de reunificación familiar deben tener en cuenta que los nuevos solicitantes aún deben presentarse en persona para realizar la solicitud inicial.

De cara al futuro, el Ministerio indicó que está “siguiendo de cerca las discusiones en Bruselas” sobre una posible salida gradual de la protección temporal después de marzo de 2027. Se recomienda a los empleadores que dependen del talento ucraniano que elaboren planes de contingencia —como cambiar al personal a permisos de trabajo estándar o al popular visado de “Nómada Digital”— con suficiente antelación antes de la próxima fecha de vencimiento.