Chypre prolonge automatiquement la protection temporaire des Ukrainiens jusqu'au 4 mars 2027

Chypre a confirmé une prolongation d’un an de la Directive européenne sur la protection temporaire (DPT) pour les personnes ayant fui la guerre en Ukraine, accordant à tous les bénéficiaires actuels dans la République un statut légal automatique jusqu’au 4 mars 2027. Dans un bref communiqué publié par le Ministère délégué à la Migration et à la Protection internationale le 3 octobre 2026, le Service d’asile a précisé qu’aucune démarche supplémentaire n’est requise pour les quelque 15 000 ressortissants ukrainiens bénéficiant actuellement de la protection temporaire à Chypre. Leurs permis de séjour biométriques restent valides, même si la date d’expiration indiquée est antérieure. Les bénéficiaires doivent uniquement se rendre au siège du Service d’asile à Nicosie s’ils souhaitent obtenir un « avis de prolongation » imprimé, document parfois demandé par certains employeurs ou établissements bancaires. Cette mesure aligne la pratique nationale sur la Décision d’exécution (UE) 2025/1460 du Conseil de l’année dernière et sur l’accord politique du Conseil de l’UE de juin 2025, qui maintient la DPT en vigueur pour une année supplémentaire. Chypre est l’un des États membres de l’UE les plus touchés en proportion par les arrivées en provenance d’Ukraine, et les autorités soulignent que ce renouvellement automatique permet d’éviter les engorgements dans une administration migratoire déjà sous pression, tout en assurant aux employeurs la validité des permis de travail. Pour les entreprises, cette annonce supprime un risque immédiat de non-conformité. Les services des ressources humaines employant des ressortissants ukrainiens sous la DPT peuvent conserver leur personnel sans engager de coûteuses procédures de conversion des permis de travail. Les bénéficiaires de la protection temporaire peuvent continuer à travailler dans les mêmes conditions de droit du travail que les citoyens chypriotes et ont droit à l’affiliation à la sécurité sociale. Toutefois, les entreprises parrainant des demandes de regroupement familial doivent noter que les nouveaux demandeurs doivent toujours se présenter en personne pour déposer une demande initiale. À l’avenir, le Ministère a indiqué qu’il « suit de près les discussions à Bruxelles » concernant une possible sortie progressive de la protection temporaire après mars 2027. Les employeurs dépendant des talents ukrainiens sont donc invités à anticiper en élaborant des plans de secours — comme le passage à des permis de travail classiques ou au populaire visa « Nomade numérique » — bien avant la prochaine échéance.