L’Administration tchèque de la sécurité sociale (ČSSZ) a lancé une alerte de dernière minute: ses systèmes ePortal et eNeschopenka seront totalement indisponibles de 20h00 à environ 2h00 du matin, le vendredi 3 juillet 2026. Cette interruption affectera toutes les interfaces B2B et G2G, y compris les passerelles essentielles APEP et ISDS utilisées par les prestataires de paie pour déposer le nouveau Rapport Mensuel Unifié de l’Employeur (JMHZ). Pour les équipes RH et mobilité internationale, le timing est délicat: ce sera le premier cycle de dépôt JMHZ après la clôture de la campagne salariale estivale, fixée au 5 juillet. Toute soumission en lot tentée durant cette période sera mise en file d’attente, mais ne sera traitée qu’au retour des systèmes, précise l’administration. Les employeurs externalisant la paie à l’étranger doivent prévenir leurs prestataires du fuseau horaire de Prague et vérifier que les fichiers en attente sont bien transmis une fois le service rétabli.
![Le portail de la sécurité sociale tchèque sera hors ligne ce soir pour une maintenance de six heures]()
Les entreprises gérant des permis de travail ou renouvellements de cartes de séjour pour leurs salariés étrangers pourraient trouver utile de faire appel à VisaHQ, qui propose un accompagnement complet pour les visas et le traitement des documents pour la République tchèque et plus de 200 autres destinations. Cette plateforme suit les échéances, envoie des alertes de statut et peut organiser la livraison par coursier des documents originaux — un filet de sécurité supplémentaire lorsque les portails gouvernementaux comme la ČSSZ sont hors ligne. Plus d’informations sur
La ČSSZ précise que les certificats d’arrêt maladie urgents peuvent toujours être envoyés via APEP, mais leur traitement sera retardé. Les salariés étrangers dont le permis de séjour dépend d’une couverture sociale ininterrompue sont invités à conserver la preuve que leur employeur a tenté de déposer les documents dans les délais, en cas de contrôle ultérieur du ministère de l’Intérieur. Les employeurs de personnel en mobilité internationale sont encouragés à planifier des créneaux alternatifs ou à soumettre leurs dossiers avant la coupure de 20h00. L’administration promet une mise à jour sur son site web et sur X (anciennement Twitter) dès que les systèmes seront de nouveau opérationnels.
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