Le gouvernement s’engage à un plan d’intégration de 500 millions d’euros tandis que le ministre affirme que l’inclusion « commence dès le premier jour »

Lors de l'école d'été de l'Université Complutense à San Lorenzo de El Escorial, la ministre espagnole de l'Inclusion, de la Sécurité sociale et de la Migration, Elma Saiz, a présenté un nouveau Plan d'Intégration et de Citoyenneté doté de 500 millions d'euros, destiné à accélérer l'inclusion sociale des 3,4 millions de travailleurs étrangers du pays. Saiz a souligné que l'intégration « commence dès que les personnes mettent le pied en Espagne, et non lorsqu'elles reçoivent leur carte de séjour », insistant sur l'accès précoce à la formation linguistique, aux services d'emploi et aux soins de santé publics. Ce plan, annoncé par le Premier ministre Pedro Sánchez le 30 juin et désormais en phase de mise en œuvre, cofinancera des programmes régionaux et municipaux soutenant le logement, la montée en compétences professionnelles et les campagnes contre la discrimination. Selon Saiz, les migrants représentent déjà 15,4 % des cotisants à la Sécurité sociale et contribuent à environ 80 % de la croissance du PIB espagnol post-pandémie. Les projections de l'Office national de prospective alertent qu'une forte baisse de l'immigration ferait chuter le revenu par habitant de 22 % sur vingt ans. Pour les employeurs, la nouveauté réside dans un financement supplémentaire pour des projets de mise en relation emploi et de reconnaissance des qualifications, visant à réduire les délais d'embauche des professionnels étrangers. Les équipes RH des entreprises pourront également bénéficier de subventions ciblées pour des cours de langue et des programmes de mentorat en partenariat avec des ONG. Le ministère a confirmé que les entreprises participant au plan d’intégration auront un accès accéléré à certains visas liés aux pénuries de main-d’œuvre. Saiz a profité de cette tribune pour défendre la régularisation exceptionnelle en cours, avec 620 000 dossiers en traitement, et pour démentir les « fausses informations » associant migration et criminalité. Elle a invité les entreprises à rejoindre un futur forum public-privé qui suivra les indicateurs d’intégration et proposera des ajustements politiques. Les détails du forum et du portail de demande de subventions devraient être communiqués avant fin juillet. Les responsables mobilité sont invités à suivre de près ces appels à projets: les initiatives pilotes financées dans le cadre du plan précédent couvraient une partie des frais de relocalisation, des cours de langue pour les membres de la famille accompagnante et des formations d’orientation communautaire facilitant la fidélisation des expatriés.