भारत और फिनलैंड ने व्यावसायिक गतिशीलता पर ध्यान केंद्रित करते हुए नए प्रतिभा मार्गों का नक्शा तैयार किया है।

भारत और फिनलैंड ने राष्ट्रपति अलेक्जेंडर स्टब्ब के नई दिल्ली के राज्य दौरे का उपयोग द्विपक्षीय एजेंडा में मोबिलिटी को उच्च स्थान देने के लिए किया। 6 मार्च को, कौशल विकास और उद्यमिता मंत्री जयंत चौधरी ने फिनिश रोजगार मंत्री मटियास मार्ट्टिनेन से मुलाकात की और भारत के विशाल युवा कार्यबल को फिनलैंड के वृद्ध होती हुई कार्यबल की कमी से जोड़ने के लिए एक रूपरेखा तैयार करने पर सहमति जताई। अधिकारियों के अनुसार, यह रूपरेखा संयुक्त पाठ्यक्रम, सह-ब्रांडेड प्रमाणन और स्वास्थ्य सेवा, निर्माण, हरित तकनीकों और उन्नत विनिर्माण जैसे क्षेत्रों में योग्यता की पारस्परिक मान्यता को प्रोत्साहित करेगी। भारतीय औद्योगिक प्रशिक्षण संस्थान (ITI) फिनिश व्यावसायिक कॉलेजों के साथ जुड़ेंगे, जबकि दोनों पक्षों के नियोक्ता एक समर्पित डिजिटल प्लेटफॉर्म पर उम्मीदवारों की पूर्व-स्क्रीनिंग कर सकेंगे। मोबिलिटी मार्ग गुणवत्ता मानकों से जुड़ा होगा: प्रतिभागियों को प्रस्थान से पहले कम से कम 1,200 घंटे का प्रशिक्षण पूरा करना होगा और B1 स्तर की अंग्रेजी (या A2 फिनिश/स्वीडिश) हासिल करनी होगी। फिनलैंड बदले में निवास परमिट को 30 दिनों में तेज़ करेगा और साथ आने वाले जीवनसाथियों को खुला कार्य अधिकार देगा—जो भारतीय पेशेवरों की पुरानी मांग रही है। भारत की कंपनियों के लिए यह समझौता अन्य यूरोपीय संघ कौशल साझेदारी वार्ताओं के लिए एक मॉडल बन सकता है। आईटी सेवाओं, नर्सिंग और क्लीन-टेक में भर्ती करने वाले कहते हैं कि आवास, न्यूनतम वेतन और प्रमाण-पत्र मान्यता के स्पष्ट नियम नॉर्डिक श्रम बाजार को अधिक आकर्षक बनाएंगे और नियोक्ताओं के लिए अनुपालन जोखिम कम करेंगे। फिनिश कंपनियां जैसे KONE और Wärtsilä, जो पहले से ही भारत में बड़े निवेशक हैं, उम्मीद करती हैं कि यह पाइपलाइन घरेलू स्मार्ट-मैन्युफैक्चरिंग परियोजनाओं में स्टाफिंग की कमी को कम करेगी। दोनों मंत्रियों ने श्रमिक कल्याण सुरक्षा उपायों पर जोर दिया—पोर्टेबल सामाजिक सुरक्षा खाते, प्रस्थान से पहले की ओरिएंटेशन और हॉटलाइन सहायता। एक संयुक्त कार्य समूह जून तक समयसीमा तय करेगा और वर्ष के अंत तक 1,000 प्लेसमेंट का पायलट प्रोजेक्ट शुरू करेगा। यदि सफलतापूर्वक बढ़ाया गया, तो अधिकारी 2030 तक वार्षिक 15,000 तैनाती का अनुमान लगाते हैं, जिससे भारत को कौशल निर्यात का नया मार्ग मिलेगा और फिनलैंड को उच्च-मूल्य उद्योगों में प्रतिस्पर्धी बने रहने में मदद मिलेगी।