पैसिफिक द्वीप और तिमोर-लेस्ते के नागरिक जो ऑस्ट्रेलिया के नए पैसिफिक एंगेजमेंट वीजा (PEV) कार्यक्रम के तहत स्थायी निवास प्राप्त करने की उम्मीद कर रहे हैं, उनके लिए ऑनलाइन बैलट में प्रवेश करने की अंतिम समय सीमा आज रात 11:59 बजे AEST, 29 जुलाई 2026 है। होम अफेयर्स विभाग यादृच्छिक रूप से अधिकतम 3,000 मुख्य आवेदकों का चयन करेगा, जिन्हें उनके निकटतम परिवार के सदस्यों के साथ नए सबक्लास 192 रेजिडेंस वीजा के लिए आवेदन करने का निमंत्रण मिलेगा। PEV अल्बेनीज सरकार की पैसिफिक के साथ लोगों के बीच संबंधों को गहरा करने, क्षेत्रीय श्रम गतिशीलता के रास्ते विविध बनाने और ऑस्ट्रेलिया में दीर्घकालिक कौशल आवश्यकताओं को पूरा करने की प्रतिबद्धता का प्रमुख हिस्सा है। मौसमी कार्य योजनाओं के विपरीत, PEV स्थायी निवास और अंततः नागरिकता का तत्काल मार्ग प्रदान करता है, जिससे सफल आवेदक पहले दिन से ऑस्ट्रेलिया में कहीं भी रह सकते हैं और काम कर सकते हैं। आवेदकों की आयु 18-45 वर्ष होनी चाहिए, उनके पास ऑस्ट्रेलियाई रोजगार मानकों के अनुरूप नौकरी का प्रस्ताव होना चाहिए, स्वास्थ्य और चरित्र जांच पास करनी होगी और अंग्रेजी भाषा में दक्षता दिखानी होगी। ऑस्ट्रेलियाई नियोक्ताओं के लिए यह योजना एक नए श्रमिक पूल तक पहुंच प्रदान करती है, खासकर तब जब कई उद्योग—जैसे वृद्ध देखभाल, आतिथ्य और निर्माण—गंभीर कमी का सामना कर रहे हैं। व्यवसाय पहले से ही फिजी, समोआ और तिमोर-लेस्ते में समुदाय संगठनों और भर्ती फर्मों के साथ मिलकर उपयुक्त उम्मीदवारों की पहचान कर रहे हैं और प्रस्थान से पहले प्रशिक्षण प्रदान कर रहे हैं। हालांकि, प्रवासन एजेंट चेतावनी देते हैं कि बैलट स्थानों की मांग आपूर्ति से बहुत अधिक है; 2025-26 के पहले दौर में 19,000 से अधिक लोगों ने 3,000 निमंत्रणों के लिए प्रतिस्पर्धा की थी। बैलट में प्रवेश मुफ्त है और केवल इम्मीअकाउंट के माध्यम से ही किया जा सकता है। सरकार ने आवेदकों को तीसरे पक्ष के धोखाधड़ी से सावधान रहने की चेतावनी दी है जो ‘गारंटीकृत’ चयन के लिए शुल्क लेते हैं। चयनित आवेदकों को अगस्त के अंत में ईमेल के माध्यम से सूचित किया जाएगा; असफल आवेदक अगले वर्ष के बैलट में पुनः आवेदन कर सकते हैं। विभाग ने यह भी पुष्टि की है कि अप्रयुक्त आवंटन कार्यक्रम वर्ष के बाद के दौर में पुनर्वितरित किए जाएंगे, इसलिए देर से मौसमी रिक्तियां संभव हैं। मोबिलिटी प्रबंधकों और एचआर टीमों के लिए आज की अंतिम तिथि आंतरिक कार्यबल योजना की समीक्षा करने की याद दिलाती है: पैसिफिक एंगेजमेंट वीजा धारक मानक श्रम बाजार परीक्षण और स्किलिंग ऑस्ट्रेलियंस फंड शुल्क से मुक्त हैं, लेकिन नियोक्ताओं को फेयर वर्क दायित्वों का पालन करना होगा। जो कंपनियां 2027 की शुरुआत में PEV कर्मचारियों को शामिल करने की योजना बना रही हैं, उन्हें ऑनबोर्डिंग प्रक्रियाओं, आवास सहायता और अंतर-सांस्कृतिक प्रशिक्षण की समीक्षा करनी चाहिए ताकि सहज समायोजन सुनिश्चित हो सके।
