
Komisi Eropa pada 6 Februari mengusulkan pencairan dana sebesar €1,9 juta dari Dana Penyesuaian Globalisasi Eropa untuk Pekerja yang Terdampak (EGF) guna membantu 416 mantan karyawan peritel dekorasi rumah Belgia, Casa, mencari pekerjaan baru. Paket dukungan ini—bagian dari permintaan bersama dengan Austria yang akan membantu mantan staf KTM—meliputi konseling karier, pelatihan keterampilan, dan tunjangan pencarian kerja.
Casa bangkrut pada Maret 2025, menyebabkan para pekerja di Flandria dan Wallonia kehilangan pekerjaan. Otoritas Belgia segera memberikan bantuan, namun dana EGF memungkinkan penggantian biaya yang sudah dikeluarkan dan memperluas layanan seperti pelatihan bahasa untuk penempatan kerja di luar negeri. Layanan Ketenagakerjaan Publik Flandria akan mendanai bersama sebesar €338.000 dari total program Belgia senilai €2,3 juta.
Meski EGF terutama merupakan alat kebijakan sosial, para ahli mobilitas mencatat dana ini semakin banyak digunakan untuk pelatihan peningkatan keterampilan yang memudahkan penugasan lintas batas di pasar tenaga kerja tunggal Uni Eropa. Semakin banyak penerima manfaat sebelumnya yang bekerja di negara tetangga, dan staf Casa dengan pengalaman ritel-logistik bisa menarik bagi perusahaan Belanda atau Jerman yang menghadapi kekurangan tenaga gudang.
Usulan ini kini menunggu persetujuan Parlemen dan Dewan Eropa. Tim HR perusahaan multinasional di Belgia disarankan untuk menginformasikan program ini kepada pekerja rantai pasokan yang menghadapi pemutusan hubungan kerja, karena dana EGF dapat menanggung kursus bahasa, konsultasi relokasi, bahkan tunjangan untuk wawancara kerja di luar negeri.
Casa bangkrut pada Maret 2025, menyebabkan para pekerja di Flandria dan Wallonia kehilangan pekerjaan. Otoritas Belgia segera memberikan bantuan, namun dana EGF memungkinkan penggantian biaya yang sudah dikeluarkan dan memperluas layanan seperti pelatihan bahasa untuk penempatan kerja di luar negeri. Layanan Ketenagakerjaan Publik Flandria akan mendanai bersama sebesar €338.000 dari total program Belgia senilai €2,3 juta.
Meski EGF terutama merupakan alat kebijakan sosial, para ahli mobilitas mencatat dana ini semakin banyak digunakan untuk pelatihan peningkatan keterampilan yang memudahkan penugasan lintas batas di pasar tenaga kerja tunggal Uni Eropa. Semakin banyak penerima manfaat sebelumnya yang bekerja di negara tetangga, dan staf Casa dengan pengalaman ritel-logistik bisa menarik bagi perusahaan Belanda atau Jerman yang menghadapi kekurangan tenaga gudang.
Usulan ini kini menunggu persetujuan Parlemen dan Dewan Eropa. Tim HR perusahaan multinasional di Belgia disarankan untuk menginformasikan program ini kepada pekerja rantai pasokan yang menghadapi pemutusan hubungan kerja, karena dana EGF dapat menanggung kursus bahasa, konsultasi relokasi, bahkan tunjangan untuk wawancara kerja di luar negeri.
Sumber: The Brussels Times