
Una donna cinese di 32 anni è stata condannata a due anni di reclusione sospesa e multata di 2.000 HK$ per aver utilizzato documenti accademici falsificati al fine di ottenere un visto tramite il Top Talent Pass Scheme (TTPS) di Hong Kong. Il 10 novembre, il Tribunale Magistrale dell’Est ha appreso che la donna aveva presentato una laurea australiana contraffatta per ottenere l’esenzione dal requisito minimo di reddito.
Si tratta della prima accusa dall’avviso, diffuso a ottobre dagli ufficiali del Dipartimento Immigrazione, riguardante controlli rigorosi sulle domande TTPS. Avviato alla fine del 2022, il programma ha gestito oltre 120.000 richieste, concedendo visti biennali a professionisti ad alto reddito e laureati delle migliori università. Le autorità segnalano che circa il 3% delle domande attiva verifiche sull’autenticità dei documenti.
Gli esperti legali ritengono che la multa contenuta rifletta la cooperazione della imputata e l’assenza di precedenti, ma avvertono che in futuro chi utilizzerà documenti falsi potrebbe rischiare fino a 14 anni di carcere secondo l’Ordinanza sui Reati.
Le aziende che si affidano al bacino di talenti TTPS dovrebbero rafforzare i controlli durante l’assunzione, verificando nuovamente titoli accademici e reddito anche dopo l’approvazione dell’Immigrazione. L’episodio potrebbe inoltre accelerare i piani governativi per integrare la verifica delle credenziali basata su blockchain, riducendo il rischio di frodi nei programmi di visto ad alto volume.
Si tratta della prima accusa dall’avviso, diffuso a ottobre dagli ufficiali del Dipartimento Immigrazione, riguardante controlli rigorosi sulle domande TTPS. Avviato alla fine del 2022, il programma ha gestito oltre 120.000 richieste, concedendo visti biennali a professionisti ad alto reddito e laureati delle migliori università. Le autorità segnalano che circa il 3% delle domande attiva verifiche sull’autenticità dei documenti.
Gli esperti legali ritengono che la multa contenuta rifletta la cooperazione della imputata e l’assenza di precedenti, ma avvertono che in futuro chi utilizzerà documenti falsi potrebbe rischiare fino a 14 anni di carcere secondo l’Ordinanza sui Reati.
Le aziende che si affidano al bacino di talenti TTPS dovrebbero rafforzare i controlli durante l’assunzione, verificando nuovamente titoli accademici e reddito anche dopo l’approvazione dell’Immigrazione. L’episodio potrebbe inoltre accelerare i piani governativi per integrare la verifica delle credenziali basata su blockchain, riducendo il rischio di frodi nei programmi di visto ad alto volume.
Fonte: The Standard (Hong Kong)