
Il piano ambizioso del Belgio per diventare il paese europeo con la politica migratoria più severa ha subito un importante stop legale il 27 febbraio 2026. In due sentenze provvisorie pubblicate quella mattina, la Corte Costituzionale ha sospeso le disposizioni chiave delle leggi migratorie di luglio e agosto 2025, che avevano allungato i tempi di attesa per il ricongiungimento familiare e limitato drasticamente le condizioni di accoglienza per chi aveva già ottenuto protezione in un altro Stato membro dell’UE. I giudici hanno deciso che, prima di pronunciarsi nel merito, era necessario un parere della Corte di Giustizia dell’Unione Europea, ponendo quindi cinque questioni pregiudiziali. Finché questo processo europeo non si concluderà, le disposizioni contestate restano sospese.
In pratica, ciò significa che i beneficiari di protezione sussidiaria possono nuovamente richiedere immediatamente il ricongiungimento con coniugi e figli, e che Fedasil deve garantire l’accoglienza a tutti i nuovi richiedenti, indipendentemente dal fatto che abbiano già ottenuto protezione in un altro paese UE. Il Primo Ministro Bart De Wever e la Ministra per la Migrazione Anneleen Van Bossuyt avevano presentato il pacchetto 2025 come la pietra angolare di una politica migratoria dura, mirata a “ripristinare il controllo”.
Le associazioni imprenditoriali hanno in gran parte appoggiato gli aspetti legati alla migrazione economica, ma hanno avvertito che un regime d’asilo troppo restrittivo rischia di intasare ulteriormente tribunali già sovraccarichi e di danneggiare la reputazione del Belgio come capitale dell’UE. Le ONG per i diritti umani hanno salutato la sospensione come una vittoria per il diritto europeo e per l’unità familiare. Sottolineano che, con oltre 3.000 dipendenti internazionali ogni anno assegnati a società e istituzioni con sede a Bruxelles, il Belgio dipende da procedure prevedibili e rispettose dei diritti per restare una meta attrattiva. I datori di lavoro che sponsorizzano talenti altamente qualificati spesso trovano che i ritardi nel ricongiungimento familiare siano il principale ostacolo a convincere i candidati a trasferirsi; la decisione della Corte elimina quindi un’incertezza immediata per i team HR e di mobilità globale.
Cosa succederà ora? La Corte di Giustizia potrebbe impiegare dai 12 ai 18 mesi per rispondere alle questioni pregiudiziali. Nel frattempo, i parlamentari belgi dovranno scegliere se riscrivere la legislazione o attendere la sentenza definitiva. In ogni caso, le aziende che trasferiscono personale in Belgio dovranno monitorare attentamente i tempi di elaborazione: si prevede un aumento improvviso delle domande per posti di accoglienza e visti familiari durante primavera ed estate, e Fedasil ha già annunciato piani di emergenza per affittare ulteriori alloggi a Leuven e Namur.
In pratica, ciò significa che i beneficiari di protezione sussidiaria possono nuovamente richiedere immediatamente il ricongiungimento con coniugi e figli, e che Fedasil deve garantire l’accoglienza a tutti i nuovi richiedenti, indipendentemente dal fatto che abbiano già ottenuto protezione in un altro paese UE. Il Primo Ministro Bart De Wever e la Ministra per la Migrazione Anneleen Van Bossuyt avevano presentato il pacchetto 2025 come la pietra angolare di una politica migratoria dura, mirata a “ripristinare il controllo”.
Le associazioni imprenditoriali hanno in gran parte appoggiato gli aspetti legati alla migrazione economica, ma hanno avvertito che un regime d’asilo troppo restrittivo rischia di intasare ulteriormente tribunali già sovraccarichi e di danneggiare la reputazione del Belgio come capitale dell’UE. Le ONG per i diritti umani hanno salutato la sospensione come una vittoria per il diritto europeo e per l’unità familiare. Sottolineano che, con oltre 3.000 dipendenti internazionali ogni anno assegnati a società e istituzioni con sede a Bruxelles, il Belgio dipende da procedure prevedibili e rispettose dei diritti per restare una meta attrattiva. I datori di lavoro che sponsorizzano talenti altamente qualificati spesso trovano che i ritardi nel ricongiungimento familiare siano il principale ostacolo a convincere i candidati a trasferirsi; la decisione della Corte elimina quindi un’incertezza immediata per i team HR e di mobilità globale.
Cosa succederà ora? La Corte di Giustizia potrebbe impiegare dai 12 ai 18 mesi per rispondere alle questioni pregiudiziali. Nel frattempo, i parlamentari belgi dovranno scegliere se riscrivere la legislazione o attendere la sentenza definitiva. In ogni caso, le aziende che trasferiscono personale in Belgio dovranno monitorare attentamente i tempi di elaborazione: si prevede un aumento improvviso delle domande per posti di accoglienza e visti familiari durante primavera ed estate, e Fedasil ha già annunciato piani di emergenza per affittare ulteriori alloggi a Leuven e Namur.
Fonte: Euronews
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