Il Ministero degli Affari Esteri della Repubblica Ceca ha confermato il 5 ottobre 2026 che Praga sta attivamente facendo pressione sui legislatori statunitensi per inserire la Repubblica Ceca nella lista dei visti E-1 Treaty-Trader. Durante gli incontri a Praga con una delegazione di sette membri dello staff del Senato e della Camera degli Stati Uniti, il Primo Vice Ministro degli Esteri Jiří Brodský ha sottolineato che l’accesso alla categoria E-1 “approfondirebbe ulteriormente i legami commerciali e di investimento, portando benefici concreti alle aziende ceche e americane e ai loro dipendenti.” Lo status E-1 consente ai cittadini qualificati dei paesi firmatari del trattato di ottenere visti rinnovabili pluriennali per vivere negli Stati Uniti e gestire operazioni commerciali significative con partner statunitensi. Oltre 80 nazioni godono già dell’idoneità E-1, ma la Repubblica Ceca — nonostante 27 anni nella NATO e più di 20 nell’UE — rimane esclusa dal programma. Gli esportatori cechi sostengono che questa esclusione li mette in svantaggio competitivo, soprattutto nei settori della produzione avanzata e della tecnologia per la difesa, dove i project manager devono trascorrere lunghi periodi negli Stati Uniti. Secondo il ministero, la delegazione ceca ha presentato dati che mostrano un commercio bilaterale superiore ai 12 miliardi di dollari nel 2025 e ha illustrato esempi di aziende ceche che hanno rinviato piani di espansione negli USA a causa dell’incertezza sui visti. I funzionari hanno inoltre evidenziato il crescente numero di imprese americane che stanno aprendo centri di ricerca e sviluppo a Brno, Ostrava e Praga, sottolineando che la mobilità reciproca sarà fondamentale per sostenere questo trend di investimenti. I membri dello staff del Congresso hanno indicato che qualsiasi designazione E-1 richiederà una revisione da parte del Dipartimento di Stato e una proclamazione presidenziale, ma hanno riconosciuto che esistono solidi precedenti bipartisan: la Croazia ha ottenuto lo status E-1 nel 2021 dopo una simile campagna di advocacy. Se approvata, la misura potrebbe entrare in vigore già nella seconda metà del 2027. Per le multinazionali ceche, il cambiamento semplificherebbe il trasferimento di dirigenti, ingegneri e team commerciali negli Stati Uniti, riducendo la dipendenza dal sistema a quote del visto H-1B. I responsabili della mobilità aziendale dovrebbero iniziare a mappare quali categorie di dipendenti potrebbero passare al visto E-1 una volta che il trattato entrerà in vigore e verificare i flussi commerciali per assicurarsi che soddisfino la soglia di “commercio sostanziale” — generalmente interpretata come almeno il 50% del volume commerciale globale dell’azienda. Le imprese con catene di fornitura bilaterali tra Repubblica Ceca e USA potrebbero inoltre voler registrare le entità idonee per agire da sponsor E-1 in vista della modifica normativa.
