南アフリカのロナルド・ラモラ外相は9月25日、ニューヨークで開催された国連総会の合間を縫って、先週マルコ・ルビオ国務長官が発表した南アフリカ国民に対する米国の新たなビザ制限に抗議しました。ロイター通信に対しラモラ氏は、プレトリア政府はこの措置に「驚いている」と述べつつも対話の余地はあるとし、報復措置は年間210億ドル規模の戦略的パートナーシップを損なうと警告しました。米国務省は対象となる官僚や企業幹部の名前を公表していませんが、米外交筋はこの措置を「一連の段階的エスカレーションの第一歩」と位置づけており、南アフリカの黒人経済権限強化政策や国際司法裁判所でのイスラエルに対するジェノサイド訴訟が背景にあるとみられています。米国側の懸念には土地改革案や中国・ロシア投資家への優遇措置も含まれています。南アフリカで事業展開する米企業、特に鉱業、エネルギー、ITアウトソーシング分野では、新政策により社内異動や幹部の渡航が複雑化する可能性があります。人事部門は米ビザを保有または必要とする南アフリカ人スタッフを特定し、追加のセキュリティ審査やビザ拒否のリスクに備えるべきです。一方、南アフリカに派遣されている米国人社員は対象外ですが、経営層は評判への影響や現地許可証の相互措置を懸念しています。ラモラ氏は、鉱業分野での新規米企業参入に向けた現地所有権基準の調整に前向きであり、投資と労働の目標を調整する合同タスクフォース設置の可能性にも言及しました。ワシントンは対話によるビザ制限解除の意向をまだ示していませんが、専門家は過去に政策目標が達成されれば第212条(a)(3)(C)に基づく制限が緩和された例を指摘しています。モビリティ担当者は交渉の動向を注視し、制限拡大が家族帯同者やサービス提供者に及ぶ可能性にも備える必要があります。この事例は、人権や経済正義をめぐる対立がモビリティ政策に波及し、ビザ政策が外交圧力の手段となる現状を浮き彫りにしています。グローバルに人材を移動させる企業は、地政学リスクの監視を渡航承認プロセスに組み込み、突発的な入国制限に備えることが求められます。
