6월 24일부터 26일까지 국제이주정책개발센터(ICMPD)는 폴란드 그단스크에서 장관, EU 관계자, 디아스포라 지도자들을 모아 난민 우크라이나인들이 어떻게 수용국 경제를 지원하고 궁극적으로 고국 재건에 기여할 수 있을지 논의했다. “귀환에서 참여로”라는 주제로 열린 이번 행사에는 EU 특사 일바 요한손, 폴란드 가족사회정책부 차관 피오트르 크비에첸, 우크라이나 차관 일로나 하브론스카가 참석했다. 패널 토론에서는 폴란드가 우크라이나인 노동시장 흡수에 얼마나 신속하게 대응했는지 조명했으며, ZUS 자료에 따르면 고용률이 68%에 달한다. 또한 바르샤바와 그단스크에 위치한 혁신적 ‘유니티 허브’가 소개되었는데, 이곳에서는 기술 매칭, 언어 교육, 창업 상담을 제공한다. ICMPD는 귀국 희망자를 위한 소액 보조금과 우크라이나 내 취업 지원을 포함한 시범 자발적 귀환 및 복구 프로그램도 공개했다. 폴란드 고용주들에게는 두 가지 시사점이 있다. IT부터 건설까지 다양한 분야에서 동기 부여된 우크라이나 인재 풀에 지속적으로 접근할 수 있다는 점과, 자발적 귀환 인센티브가 확대되면서 인력 유지가 더욱 어려워질 가능성이다. 인사 부서는 후계자 계획을 마련하고, 직원들이 폴란드에서 계절 근무를 하면서 고국 재건 프로젝트에 참여할 수 있는 순환 이동 제도를 검토해야 한다. 이번 회의는 또한 임시 보호가 종료될 때 신분 전환을 관리하기 위해 폴란드의 MOS 2.0 디지털 거주 시스템을 EU 자금으로 확장할 것을 촉구했다. 관측통들은 집행위원회의 새로운 임시 보호 지침(TPD) 연장이 이사회 승인을 받으면 공식 제안이 나올 것으로 예상하고 있다.
출처: ICMPD
