Gaben negeri Styria, Mario Kunasek (Parti Kebebasan, FPÖ) telah menghangatkan semula perdebatan naturalisasi di Austria selepas Statistik Austria mendedahkan hampir dua kali ganda jumlah warganegara baru dalam suku pertama 2026. Daripada 580 naturalisasi antara Januari dan Mac—meningkat 94% berbanding tahun sebelumnya—warganegara Syria dan Afghanistan mencatatkan bahagian terbesar kerana kumpulan yang tiba semasa krisis pelarian 2015 kini layak memohon. Kunasek berpendapat syarat tinggal sepuluh tahun sekarang terlalu longgar dan mahu ia dilanjutkan kepada lima belas tahun, bersama dengan ujian bahasa, sejarah dan ambang pendapatan yang lebih ketat. Beliau juga mencadangkan hanya “pendapatan sebenar yang diperoleh” diambil kira untuk membuktikan keupayaan berdikari, secara jelas mengecualikan elaun, bantuan dan biasiswa, serta menyeru pemeriksaan keselamatan yang lebih mendalam untuk menapis “sikap anti-negara”. Menteri Dalam Negeri Gerhard Karner (ÖVP) membalas bahawa Austria sudah mempunyai sistem kewarganegaraan paling ketat di Eropah selepas reformasi yang diperkenalkan oleh bekas menteri FPÖ, Herbert Kickl pada 2018. Karner menegaskan pelaksanaan adalah tanggungjawab negeri dan tidak melihat keperluan untuk perubahan persekutuan, membuka peluang kepada pertembungan dalam kerajaan menjelang sesi parlimen musim luruh. Mengapa ini penting untuk mobiliti global: Laluan naturalisasi ketat Austria menjadi kebimbangan utama bagi syarikat multinasional yang ingin mengekalkan bakat jangka panjang. Melanjutkan tempoh kelayakan atau mengetatkan definisi pendapatan akan memanjangkan perjalanan dari pemegang permit kerja ke hak mobiliti penuh EU, berpotensi mengurangkan daya tarikan Austria untuk penugasan bukan EU peringkat tinggi dan keluarga mereka. Syarikat perlu mengikuti proses parlimen dan bersedia menyesuaikan perancangan penugasan jangka panjang serta insentif pengekalan. Ekspatriat yang hampir mencapai tanda sepuluh tahun disarankan memohon segera, kerana sebarang perubahan peraturan secara retrospektif boleh menetapkan semula kiraan masa mereka. Majikan juga harus memaklumkan staf asing bahawa manfaat sosial mungkin tidak diiktiraf sebagai pendapatan layak jika cadangan Kunasek mendapat sokongan.
Sumber: ORF Steiermark
