Hari Pelarian Sedunia Disambut di Seluruh Switzerland dengan Fokus pada 75 Tahun Konvensyen 1951

Hari Pelarian Sedunia jatuh pada hari Sabtu, 20 Jun, dan Switzerland menjadi tumpuan utama dalam peringatan di Eropah. Menurut kalendar acara UNHCR Eropah, Bern menganjurkan simposium utama pada 23 Jun untuk meraikan ulang tahun ke-75 Konvensyen Pelarian, tetapi persiapan bermula sejak hujung minggu dengan puluhan acara sivik di seluruh negara. Pihak berkuasa tempatan dari Basel hingga Lugano menganjurkan “Perarakan Solidariti” dan klinik nasihat undang-undang sementara di mana pencari suaka boleh mendapatkan maklumat mengenai permit kerja dan prosedur penyatuan keluarga. Tradisi kemanusiaan Switzerland ditekankan oleh Ahli Majlis Persekutuan Elisabeth Baume-Schneider, yang berkata kepada peserta di Lausanne bahawa Konvensyen itu “masih menjadi tulang belakang undang-undang sistem suaka kami dan mobiliti Eropah secara lebih luas”. Ucapannya datang pada masa Perjanjian Migrasi dan Suaka baru EU—yang dijangka akan diterjemahkan ke dalam undang-undang Switzerland tahun depan—bertujuan untuk mempermudah pendaftaran dan pemulangan sambil mengekalkan hak pergerakan bagi pelarian yang diiktiraf. Dari sudut mobiliti korporat, beberapa syarikat multinasional menggunakan hari tersebut untuk menonjolkan saluran bakat pelarian mereka. Novartis mengumumkan bahawa program latihan ‘ReStart’ mereka, yang menyasarkan profesional yang dipindahkan dengan latar belakang STEM, akan menggandakan pengambilan di Switzerland kepada 80 tempat pada tahun 2027. Sementara itu, Zurich Insurance berjanji untuk mengintegrasikan pemegang status pelarian ke dalam platform kerja jarak jauh pan-Eropah mereka—inisiatif yang selari dengan kategori permit nomad digital yang akan datang di Switzerland. Bagi pengurus mobiliti, pengajaran praktikal adalah dua perkara: pertama, saluran visa kemanusiaan (terutamanya ‘Permit L-Kemanusiaan’) terus mendapat sokongan politik; kedua, pengambilan berasaskan kepelbagaian yang berkaitan dengan bakat pelarian semakin menjadi komponen utama dalam pelaporan ESG. Syarikat yang merancang untuk menggunakan laluan ini harus berhubung awal dengan pejabat buruh kanton, kerana pengiktirafan kelayakan asing masih boleh mengambil masa sehingga enam bulan.