Kemas Kini Kad Peluang: Kalkulator Baru Tunjuk Cara Capai 6 Mata Untuk Visa Pencari Kerja Jerman

German Online Tests telah melancarkan panduan interaktif pengira mata untuk Kad Peluang (Chancenkarte) bersempena ulang tahun pertama pelancaran skim ini. Diterbitkan pada 1 Julai, panduan ini membimbing pemohon melalui dua laluan kelayakan – pengiktirafan penuh atau enam mata – serta menyediakan contoh-contoh praktikal untuk profil IT, penjagaan kesihatan dan graduan baru. Walaupun Kad Peluang diperkenalkan pada pertengahan 2024, permintaan meningkat pada 2026 apabila gaji minimum Kad Biru melebihi €50,000. Menurut kiraan tidak rasmi BAMF yang dipetik dalam panduan, India menyumbang 31% daripada semua kad yang dikeluarkan setakat ini, diikuti oleh China dan Turki. Ramai pemegang kad mendapat pekerjaan dalam tempoh setahun, terutamanya dalam bidang STEM. Bagi pasukan mobiliti, pengajaran utama adalah fleksibiliti: Chancenkarte membolehkan bakat memasuki Jerman tanpa tawaran kerja, bekerja sehingga 20 jam seminggu dan menjalani ujian kerja selama dua minggu. Majikan boleh menguji calon di dalam negara sebelum membuat permohonan permit kerja penuh. Panduan menekankan bahawa meningkatkan kemahiran bahasa Jerman dari A2 ke B2 adalah cara terpantas untuk memperoleh mata tambahan dan meningkatkan kebolehupayaan pekerjaan. Artikel ini juga menjelaskan salah faham biasa: penyatuan keluarga boleh dilakukan (melalui permohonan berasingan), jumlah penyelenggaraan kewangan untuk 12 bulan pada 2026 adalah €13,104, dan pemohon boleh menukar kepada Kad Biru apabila mendapat tawaran yang layak. Jabatan HR digalakkan mengemas kini bahan pengambilan pekerja dan mempertimbangkan penajaan latihan bahasa untuk calon berpotensi tinggi yang kurang mata. Dengan statistik rasmi BAMF untuk 2025-26 dijangka keluar pada musim luruh, pemerhati menjangkakan Kad Peluang akan mengatasi Visa Pencari Kerja tradisional sebagai laluan utama bagi profesional bukan EU yang tidak memenuhi gaji tahap Jerman tetapi mempunyai kelayakan dan kemahiran bahasa yang kukuh.