Een discussie op r/askberliners op 16 maart benadrukt de aanhoudende onduidelijkheid over de 18-maanden verblijfsvergunning na studie in Duitsland. Een afgestudeerde vroeg of een verblijf van meer dan zes aaneengesloten maanden buiten de EU automatisch het verlies van de vergunning betekent; reageerders waarschuwden dat zowel paspoortstempels als vervoersgegevens worden doorgegeven aan het Entry/Exit System en dat een verblijf buiten Duitsland langer dan 180 dagen kan leiden tot intrekking, tenzij de lokale Ausländerbehörde vooraf een uitzondering verleent. De zesmaandenregel is gebaseerd op §51(1) Nr. 7 van het Aufenthaltsgesetz, dat de meeste Duitse verblijfsvergunningen beëindigt na een ononderbroken afwezigheid van 180 dagen. Hoewel deze wet ouder is dan het digitale Entry/Exit System (EES), dat vanaf 10 april 2026 volledig operationeel zal zijn, krijgen de autoriteiten hiermee direct inzicht in uit- en inreisdata, waardoor de speelruimte aan de grens afneemt. Voor werkgevers die voormalige internationale studenten inzetten voor internationale opdrachten is dit een belangrijke herinnering om de Duitse immigratieverplichtingen goed in kaart te brengen voordat talent wordt uitgezonden. De verblijfsvergunning na studie is niet gebonden aan een werkgever, maar als deze verloopt, moet de afgestudeerde vanuit het buitenland een nieuwe werkvisum aanvragen; dit kan 10-12 weken duren en projectplanningen in gevaar brengen. Mobiliteitsmanagers doen er goed aan een compliance-checklist op te stellen: (1) noteer de laatste dag van de werknemer in Duitsland; (2) plan een terugkeer binnen 180 dagen; (3) als langer verblijf buiten Duitsland onvermijdelijk is, vraag schriftelijke toestemming aan de Ausländerbehörde met vermelding van een “tijdelijke opdracht”. Luchtvaartmaatschappijen kunnen boarding weigeren als het paspoort een verlopen vergunning toont en de reiziger geen Fiktionsbescheinigung heeft.
Bron: Reddit – r/askberliners
