
Immigratie, Vluchtelingen en Burgerschap Canada (IRCC) hield op 20 juli een onverwachte Express Entry-ronde, waarbij 511 kandidaten die door provincies en territoria waren genomineerd, werden uitgenodigd om een aanvraag voor permanente verblijfsvergunning in te dienen. De grensscore van het Comprehensive Ranking System (CRS) lag op 744, 11 punten lager dan bij de vorige Provinciale Nominee Programma (PNP)-ronde en het laagste PNP-drempelniveau tot nu toe in 2026. Hoewel het aantal uitnodigingen bescheiden is vergeleken met rondes voor alle programma’s, geeft deze trekking belangrijke signalen voor werkgevers die afhankelijk zijn van het PNP om sleutelvreemdelingen om te zetten naar een permanente status.
IRCC richt zich dit jaar sterk op binnenlandse kandidaten, in een poging het aantal toelatingen bij te stellen na recordaantallen in 2023-2025. Van de tien Express Entry-selecties tot nu toe waren er zeven gericht op PNP- of Canadian Experience Class-profielen, wat de voorkeur van Ottawa voor aanvragers die al geïntegreerd zijn in regionale arbeidsmarkten onderstreept. De meest recente stand van zaken toonde op 19 juli 231.533 actieve profielen, bijna 3.600 minder dan twee weken eerder. Adviseurs schrijven deze daling toe aan afgestudeerde internationale studenten en werkvergunninghouders die hun profielindiening timen op categoriegebonden trekkingen voor zorg, STEM en Franstalige talenten die later deze zomer worden verwacht.
Voor mobiliteitsmanagers biedt de lagere PNP-drempel een kans om opvolgingsplannen te versnellen voor kandidaten die net niet door eerdere rondes kwamen; toch blijven hoge CRS-scores een obstakel voor veel middenkaderfuncties. Ook provincies passen hun nominatiestrategieën aan. British Columbia en Ontario zijn begonnen met het versturen van “tie-breaker”-brieven waarin kandidaten in prioritaire beroepen, zoals bouwmanagers en vroege-educatieprofessionals, worden aangemoedigd provinciale nominaties te accepteren, zelfs als hun Federal Skilled Worker-scores concurrerend zijn. De trekking van 20 juli bevestigt deze aanpak door een snellere federale toelatingsroute te bieden.
IRCC heeft de datum van de volgende trekking nog niet bevestigd, maar analisten verwachten minstens één gerichte uitnodigingsronde voor het einde van de maand. Werkgevers doen er goed aan de Express Entry-profielen van buitenlandse werknemers actueel te houden, vooral wat betreft bewijs van financiële middelen en taalresultaten, aangezien uitnodigingen soms met slechts enkele uren vooraf worden verstuurd. Succesvolle aanvragers hebben 60 dagen om hun volledige elektronische aanvraag in te dienen, en de standaard verwerkingstijd voor PNP-kandidaten blijft ongeveer acht maanden.
IRCC richt zich dit jaar sterk op binnenlandse kandidaten, in een poging het aantal toelatingen bij te stellen na recordaantallen in 2023-2025. Van de tien Express Entry-selecties tot nu toe waren er zeven gericht op PNP- of Canadian Experience Class-profielen, wat de voorkeur van Ottawa voor aanvragers die al geïntegreerd zijn in regionale arbeidsmarkten onderstreept. De meest recente stand van zaken toonde op 19 juli 231.533 actieve profielen, bijna 3.600 minder dan twee weken eerder. Adviseurs schrijven deze daling toe aan afgestudeerde internationale studenten en werkvergunninghouders die hun profielindiening timen op categoriegebonden trekkingen voor zorg, STEM en Franstalige talenten die later deze zomer worden verwacht.
Voor mobiliteitsmanagers biedt de lagere PNP-drempel een kans om opvolgingsplannen te versnellen voor kandidaten die net niet door eerdere rondes kwamen; toch blijven hoge CRS-scores een obstakel voor veel middenkaderfuncties. Ook provincies passen hun nominatiestrategieën aan. British Columbia en Ontario zijn begonnen met het versturen van “tie-breaker”-brieven waarin kandidaten in prioritaire beroepen, zoals bouwmanagers en vroege-educatieprofessionals, worden aangemoedigd provinciale nominaties te accepteren, zelfs als hun Federal Skilled Worker-scores concurrerend zijn. De trekking van 20 juli bevestigt deze aanpak door een snellere federale toelatingsroute te bieden.
IRCC heeft de datum van de volgende trekking nog niet bevestigd, maar analisten verwachten minstens één gerichte uitnodigingsronde voor het einde van de maand. Werkgevers doen er goed aan de Express Entry-profielen van buitenlandse werknemers actueel te houden, vooral wat betreft bewijs van financiële middelen en taalresultaten, aangezien uitnodigingen soms met slechts enkele uren vooraf worden verstuurd. Succesvolle aanvragers hebben 60 dagen om hun volledige elektronische aanvraag in te dienen, en de standaard verwerkingstijd voor PNP-kandidaten blijft ongeveer acht maanden.
Bron: Immigration News Canada