Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC) przeprowadziło niespodziewaną rundę Express Entry 20 lipca, zapraszając 511 kandydatów nominowanych przez prowincje i terytoria do składania wniosków o stały pobyt. Próg punktowy w systemie Comprehensive Ranking System (CRS) wyniósł 744 – o 11 punktów mniej niż w poprzednim losowaniu dedykowanym wyłącznie Programowi Nominacji Prowincjonalnych (PNP) i jest to najniższy próg PNP w 2026 roku. Choć liczba zaproszonych jest umiarkowana w porównaniu z rundami otwartymi na wszystkie programy, losowanie to wysyła ważne sygnały dla pracodawców korzystających z PNP, którzy chcą pomóc kluczowym pracownikom zagranicznym w uzyskaniu stałego statusu. IRCC w tym roku koncentruje się głównie na kandydatów krajowych, starając się zrównoważyć napływ po rekordowych przyjęciach w latach 2023-25. Spośród dziesięciu dotychczasowych selekcji Express Entry, siedem skierowanych było do profili PNP lub Canadian Experience Class, co podkreśla preferencje Ottawy wobec osób już zintegrowanych z regionalnymi rynkami pracy. Najnowsze dane z 19 lipca pokazały 231 533 aktywnych profili – o niemal 3 600 mniej niż dwa tygodnie wcześniej. Konsultanci tłumaczą spadek tym, że absolwenci międzynarodowi i posiadacze pozwoleń na pracę planują składanie profili tak, aby trafić na losowania dedykowane kategoriom takim jak opieka zdrowotna, STEM czy francuskojęzyczni specjaliści, które spodziewane są jeszcze tego lata. Dla menedżerów ds. mobilności niższy próg PNP to szansa na przyspieszenie przypadków planowania sukcesji, które wcześniej nie przeszły, jednak wysokie wyniki CRS nadal stanowią barierę dla wielu stanowisk średniego szczebla. Prowincje również dostosowują swoje strategie nominacji. Kolumbia Brytyjska i Ontario zaczęły wysyłać tzw. „listy rozstrzygające”, zachęcające kandydatów z priorytetowych zawodów – takich jak kierownicy budowy czy wychowawcy przedszkolni – do przyjęcia nominacji prowincjonalnej, nawet jeśli ich wyniki w Federal Skilled Worker są konkurencyjne. Losowanie z 20 lipca potwierdza skuteczność tego podejścia, oferując szybszą ścieżkę do uzyskania statusu federalnego. IRCC nie potwierdziło jeszcze daty kolejnego losowania, ale analitycy spodziewają się co najmniej jednej rundy zaproszeń skierowanych do konkretnych grup przed końcem miesiąca. Pracodawcy powinni zadbać, aby profile pracowników zagranicznych w Express Entry były aktualne – zwłaszcza pod kątem potwierdzenia środków finansowych i wyników językowych – ponieważ zaproszenia mogą pojawić się zaledwie kilka godzin wcześniej. Wybrani kandydaci będą mieli 60 dni na złożenie pełnych elektronicznych wniosków, a standardowy czas rozpatrywania dla kandydatów PNP wynosi około ośmiu miesięcy.
Źródło: Immigration News Canada
