Immigratiecontrole leidt tot 17 vermoedelijke illegale werknemers op verschillende werkplekken in Hong Kong

De Immigratiedienst van Hongkong heeft tijdens een eenweekse, gebiedsbrede actie die op 8 oktober werd afgerond, maar pas op 10 oktober werd gemeld, 17 vermeende illegale werknemers, twee werkgevers en één overblijver zonder geldige verblijfsvergunning gearresteerd. De invallen richtten zich op restaurants, renovatieprojecten en schoonheidssalons in Central, Tsuen Wan en Sha Tin. Onder de aangehoudenen waren zes houders van recognitievormulieren—documenten die expliciet werkverbod opleggen—en meerdere vermoedelijke visa-overstayers. Overtredingen van de Immigratieverordening van Hongkong kunnen leiden tot gevangenisstraffen tot drie jaar en boetes tot HK$150.000; werkgevers die illegale arbeidskrachten in dienst nemen, riskeren nog strengere straffen. De actie werd gecoördineerd met politie, arbeidsinspectie, douane, voedselhygiëne en recreatiediensten, wat de multi-agency aanpak van de overheid tegen illegale arbeid onderstreept. Onderzoekers geven aan dat verdere arrestaties mogelijk zijn, nu ze vervalste identiteitsdocumenten die tijdens de invallen zijn gevonden, aan het traceren zijn. Voor bedrijven die personeel naar Hongkong laten rouleren, is deze operatie een duidelijke waarschuwing om de werkvergunningen strikt te controleren—ook bij kortdurende of tijdelijke opdrachten. Volgens het Supplementary Labour Scheme moeten werkgevers kopieën van de visa van werknemers bewaren en elke functiewijziging melden bij de Immigratiedienst. HR-adviseurs raden aan om elk kwartaal audits van visumgegevens uit te voeren en elektronische verificatie in onboardingportalen te integreren om onbedoelde overtredingen te voorkomen.