
Jak wskazano w ogłoszeniach Federal Register z końca grudnia, Urząd ds. Obywatelstwa i Imigracji USA (USCIS) podniósł od 1 stycznia 2026 roku opłaty za składanie wniosków o świadczenia imigracyjne. Większość podwyżek jest niewielka — zazwyczaj o 10 dolarów za wnioski o zezwolenie na pracę (EAD) — jednak każda przesyłka z datą nadania od dziś bez właściwej opłaty zostanie odrzucona.
Kluczowe podwyżki obejmują: pierwsze zezwolenia na pracę dla osób ubiegających się o azyl wzrosły do 560 USD, zezwolenia oparte na zwolnieniu warunkowym (parole) również do 560 USD, a wnioski o Tymczasowy Status Ochronny (TPS) do 510 USD. Opłaty za odnowienia EAD także nieznacznie wzrosły. Opłata za sam wniosek o azyl pozostaje na poziomie 100 USD (obecnie zawieszona z powodu postępowań sądowych), jednak pracodawcy zatrudniający osoby na podstawie humanitarnego zwolnienia warunkowego muszą liczyć się z wyższymi kosztami.
Obywatele Indii rzadko składają wnioski o TPS, ale podwyżki opłat za EAD są istotne, ponieważ wielu studentów F-1 w programie STEM OPT oraz członków rodzin na wizach H-4 korzysta z EAD, by móc legalnie pracować. Doradcy imigracyjni zalecają zespołom HR uwzględnienie dodatkowych 2–3% kosztów na każdą sprawę oraz dokładne sprawdzanie czeków kasjerskich przed wysłaniem petycji kurierem.
Podwyżka opłat opiera się na inflacji CPI-U między lipcem 2024 a lipcem 2025 i od teraz będzie dokonywana corocznie, co oznacza, że budżety na mobilność pracowników muszą uwzględniać stałą rezerwę finansową. Brak dostosowania się do zmian może skutkować przerwami w uprawnieniach do pracy, opóźnieniami w realizacji projektów lub naruszeniami przepisów płacowych, jeśli pracownik straci status podczas ponownego składania odrzuconego wniosku.
Firmy mogą ograniczyć ryzyko, składając wnioski o odnowienie w najwcześniejszym możliwym terminie, czyli w oknie 180 dni przed wygaśnięciem, oraz korzystając z usług kurierskich premium z potwierdzeniem dostawy w czasie rzeczywistym, aby udowodnić terminowe złożenie dokumentów.
Kluczowe podwyżki obejmują: pierwsze zezwolenia na pracę dla osób ubiegających się o azyl wzrosły do 560 USD, zezwolenia oparte na zwolnieniu warunkowym (parole) również do 560 USD, a wnioski o Tymczasowy Status Ochronny (TPS) do 510 USD. Opłaty za odnowienia EAD także nieznacznie wzrosły. Opłata za sam wniosek o azyl pozostaje na poziomie 100 USD (obecnie zawieszona z powodu postępowań sądowych), jednak pracodawcy zatrudniający osoby na podstawie humanitarnego zwolnienia warunkowego muszą liczyć się z wyższymi kosztami.
Obywatele Indii rzadko składają wnioski o TPS, ale podwyżki opłat za EAD są istotne, ponieważ wielu studentów F-1 w programie STEM OPT oraz członków rodzin na wizach H-4 korzysta z EAD, by móc legalnie pracować. Doradcy imigracyjni zalecają zespołom HR uwzględnienie dodatkowych 2–3% kosztów na każdą sprawę oraz dokładne sprawdzanie czeków kasjerskich przed wysłaniem petycji kurierem.
Podwyżka opłat opiera się na inflacji CPI-U między lipcem 2024 a lipcem 2025 i od teraz będzie dokonywana corocznie, co oznacza, że budżety na mobilność pracowników muszą uwzględniać stałą rezerwę finansową. Brak dostosowania się do zmian może skutkować przerwami w uprawnieniach do pracy, opóźnieniami w realizacji projektów lub naruszeniami przepisów płacowych, jeśli pracownik straci status podczas ponownego składania odrzuconego wniosku.
Firmy mogą ograniczyć ryzyko, składając wnioski o odnowienie w najwcześniejszym możliwym terminie, czyli w oknie 180 dni przed wygaśnięciem, oraz korzystając z usług kurierskich premium z potwierdzeniem dostawy w czasie rzeczywistym, aby udowodnić terminowe złożenie dokumentów.
Źródło: Economic Times
Jak VisaHQ może pomóc
VisaHQ upraszcza proces ubiegania się o wizę dla osób prywatnych i firm. Sprawdź aktualne wymogi podróżne, przygotuj wymagane dokumenty i zarządzaj wnioskiem online w portalu VisaHQ dla kraju Indie.Więcej od Indie
Zobacz wszystko
Assam deportuje cudzoziemców w ciągu siedmiu dni od decyzji trybunału, zapowiada premier
Amazon pozwala pracownikom z Indii, którzy utknęli z powodu opóźnień w wydawaniu wiz do USA, pracować zdalnie do marca