Brazylia rozpoczęła rok 2026 jedną z najważniejszych reform imigracyjnych od czasu wprowadzenia ustawy migracyjnej w 2017 roku. Rozporządzenie międzyresortowe nr 60/2025 – opublikowane w Diário Oficial i obowiązujące od 1 stycznia 2026 – likwiduje dotychczasowy system wiz humanitarnych, które były przyznawane osobno dla Afgańczyków, Haitańczyków, Syryjczyków, Ukraińców i innych grup zagrożonych w ciągu ostatniej dekady. Zamiast tego ministerstwa sprawiedliwości i spraw zagranicznych będą wydawać wspólne akty, które (1) wskazują narodowości oraz (2) opisują okoliczności kryzysowe uzasadniające udzielenie ochrony.
W teorii nowy mechanizm ma zapewnić Brasílii większą elastyczność: rząd będzie mógł wprowadzać lub usuwać narodowości z listy niemal z dnia na dzień, bez konieczności tworzenia nowego rozporządzenia. W praktyce jednak środowiska zajmujące się mobilnością napotykają na natychmiastową lukę. Do czasu opublikowania pierwszej listy kwalifikujących się osób, konsulaty brazylijskie na całym świecie wstrzymały wydawanie wiz humanitarnych i zaczęły odwoływać umówione wizyty na styczeń. Organizacje pozarządowe, które dotąd pomagały ewakuowanym z Afganistanu, informują, że są proszone o „oczekiwanie na dalsze wytyczne lub rozważenie innych kategorii wiz”.
![Brazylia tworzy jednolity system wiz humanitarnych, wstrzymuje nowe wydania]()
Pracodawcy, którzy korzystali z wiz humanitarnych, by przenosić dziennikarzy i kontraktorów z obszarów konfliktu, muszą teraz uzyskać nowy dokument – „list zobowiązania do goszczenia” od brazylijskiej organizacji pozarządowej formalnie akredytowanej przez rząd federalny. To dodatkowy wymóg, który nie istniał w poprzednich przepisach. Doradcy prawni zalecają natychmiastową aktualizację list kontrolnych, ponieważ urzędnicy imigracyjni raczej nie będą akceptować niekompletnych wniosków. Chociaż progi płacowe i uprawnienia zdrowotne pozostają bez zmian, wszelkie wnioski o łączenie rodzin lub przedłużenie pobytu złożone po 1 stycznia będą rozpatrywane według nowego systemu.
Patrząc w przyszłość, skuteczność reformy będzie oceniana na podstawie szybkości jej wdrożenia. Pierwszym testem będzie tempo publikacji listy kwalifikujących się narodowości – Ukraina, Gaza i Wenezuela są uważane za najbardziej prawdopodobne kandydatury – oraz zdolność organizacji pozarządowych do szybkiego zwiększenia możliwości zakwaterowania i integracji. Firmy zatrudniające posiadaczy wiz humanitarnych już przebywających w Brazylii powinny przypomnieć im, że ich karty pobytu pozostają ważne, ale przyszli członkowie rodzin będą wjeżdżać na nowych zasadach. Menedżerowie ds. mobilności powinni codziennie monitorować komunikaty konsularne i przygotować plany awaryjne dla pracowników zagrożonych ryzykiem.
W teorii nowy mechanizm ma zapewnić Brasílii większą elastyczność: rząd będzie mógł wprowadzać lub usuwać narodowości z listy niemal z dnia na dzień, bez konieczności tworzenia nowego rozporządzenia. W praktyce jednak środowiska zajmujące się mobilnością napotykają na natychmiastową lukę. Do czasu opublikowania pierwszej listy kwalifikujących się osób, konsulaty brazylijskie na całym świecie wstrzymały wydawanie wiz humanitarnych i zaczęły odwoływać umówione wizyty na styczeń. Organizacje pozarządowe, które dotąd pomagały ewakuowanym z Afganistanu, informują, że są proszone o „oczekiwanie na dalsze wytyczne lub rozważenie innych kategorii wiz”.
Pracodawcy, którzy korzystali z wiz humanitarnych, by przenosić dziennikarzy i kontraktorów z obszarów konfliktu, muszą teraz uzyskać nowy dokument – „list zobowiązania do goszczenia” od brazylijskiej organizacji pozarządowej formalnie akredytowanej przez rząd federalny. To dodatkowy wymóg, który nie istniał w poprzednich przepisach. Doradcy prawni zalecają natychmiastową aktualizację list kontrolnych, ponieważ urzędnicy imigracyjni raczej nie będą akceptować niekompletnych wniosków. Chociaż progi płacowe i uprawnienia zdrowotne pozostają bez zmian, wszelkie wnioski o łączenie rodzin lub przedłużenie pobytu złożone po 1 stycznia będą rozpatrywane według nowego systemu.
Patrząc w przyszłość, skuteczność reformy będzie oceniana na podstawie szybkości jej wdrożenia. Pierwszym testem będzie tempo publikacji listy kwalifikujących się narodowości – Ukraina, Gaza i Wenezuela są uważane za najbardziej prawdopodobne kandydatury – oraz zdolność organizacji pozarządowych do szybkiego zwiększenia możliwości zakwaterowania i integracji. Firmy zatrudniające posiadaczy wiz humanitarnych już przebywających w Brazylii powinny przypomnieć im, że ich karty pobytu pozostają ważne, ale przyszli członkowie rodzin będą wjeżdżać na nowych zasadach. Menedżerowie ds. mobilności powinni codziennie monitorować komunikaty konsularne i przygotować plany awaryjne dla pracowników zagrożonych ryzykiem.
Źródło: VisaHQ – Global Mobility News
