Studenci pielęgniarstwa z Brazylii zyskali specjalną platformę do kariery w Ameryce Północnej. 23 lutego 2026 roku w Porto Alegre Faculdade Factum oraz Instituto Cultural Brasileiro Norte-Americano (ICBNA) zaprezentowały program „Enfermagem Sem Fronteiras” („Pielęgniarstwo bez Granic”). Program powstał w odpowiedzi na prognozy amerykańskiego Biura Statystyki Pracy, które przewidują 440 000 dodatkowych miejsc pracy dla pielęgniarek w USA w ciągu najbliższych pięciu lat.
Pięcioletni program obejmuje dziesięć przedmiotów fakultatywnych w ramach studiów licencjackich w Factum: akademicki angielski, przygotowanie do egzaminu NCLEX, porównawcze prawo systemów opieki zdrowotnej oraz dostosowanie protokołów klinicznych do standardów WHO, CDC i ANA. Studenci kończą naukę z poziomem angielskiego na poziomie TOEFL oraz z planem uznania dyplomu w stanie, w którym zostaną zatrudnieni.
Na czele części technicznej stoi Marlon Miranda, brazylijski pielęgniarz pracujący w USA, który pomógł już ponad 450 rodakom w uzyskaniu licencji. Absolwenci otrzymują wsparcie pracodawcy, które pozwala przekształcić tymczasową wizę H-1B lub EB-3 w stały pobyt dla pielęgniarki oraz jej najbliższej rodziny. Organizatorzy podkreślają, że kluczowa jest wczesna zgodność z wymaganiami – brak choćby jednego dokumentu z Board of Nursing lub niewystarczający poziom angielskiego może opóźnić rozpoczęcie pracy nawet o cały rok akademicki.
![Nowa ścieżka „Pielęgniarstwo bez granic” przygotowuje brazylijskie pielęgniarki do pracy w USA z zieloną kartą]()
Dla międzynarodowych sieci szpitali rekrutujących w Brazylii program stanowi przewidywalne źródło talentów, które pozwala szybko uzupełnić chroniczne braki kadrowe w opiece geriatrycznej, psychiatrycznej i na obszarach wiejskich. Pracodawcy unikają kosztów nauki języka na miejscu i zmniejszają rotację, ponieważ uczestnicy zobowiązują się do trzyletnich kontraktów w zamian za wsparcie wizowe.
Działy HR powinny zaplanować proces z 18-24-miesięcznym wyprzedzeniem – tłumaczenie dyplomów, weryfikacja kwalifikacji CGFNS oraz pobieranie odcisków palców w stanowych komisjach pozostają obowiązkowe.
Praktyczna wskazówka: menedżerowie ds. mobilności korporacyjnej, którzy planują zatrudnienie pielęgniarek na lata 2027/28, powinni zarezerwować terminy egzaminu NCLEX z sześciomiesięcznym wyprzedzeniem – w Brazylii sieć Pearson VUE dysponuje obecnie tylko czterema ośrodkami zdolnymi do przeprowadzenia tego egzaminu.
Pięcioletni program obejmuje dziesięć przedmiotów fakultatywnych w ramach studiów licencjackich w Factum: akademicki angielski, przygotowanie do egzaminu NCLEX, porównawcze prawo systemów opieki zdrowotnej oraz dostosowanie protokołów klinicznych do standardów WHO, CDC i ANA. Studenci kończą naukę z poziomem angielskiego na poziomie TOEFL oraz z planem uznania dyplomu w stanie, w którym zostaną zatrudnieni.
Na czele części technicznej stoi Marlon Miranda, brazylijski pielęgniarz pracujący w USA, który pomógł już ponad 450 rodakom w uzyskaniu licencji. Absolwenci otrzymują wsparcie pracodawcy, które pozwala przekształcić tymczasową wizę H-1B lub EB-3 w stały pobyt dla pielęgniarki oraz jej najbliższej rodziny. Organizatorzy podkreślają, że kluczowa jest wczesna zgodność z wymaganiami – brak choćby jednego dokumentu z Board of Nursing lub niewystarczający poziom angielskiego może opóźnić rozpoczęcie pracy nawet o cały rok akademicki.
Dla międzynarodowych sieci szpitali rekrutujących w Brazylii program stanowi przewidywalne źródło talentów, które pozwala szybko uzupełnić chroniczne braki kadrowe w opiece geriatrycznej, psychiatrycznej i na obszarach wiejskich. Pracodawcy unikają kosztów nauki języka na miejscu i zmniejszają rotację, ponieważ uczestnicy zobowiązują się do trzyletnich kontraktów w zamian za wsparcie wizowe.
Działy HR powinny zaplanować proces z 18-24-miesięcznym wyprzedzeniem – tłumaczenie dyplomów, weryfikacja kwalifikacji CGFNS oraz pobieranie odcisków palców w stanowych komisjach pozostają obowiązkowe.
Praktyczna wskazówka: menedżerowie ds. mobilności korporacyjnej, którzy planują zatrudnienie pielęgniarek na lata 2027/28, powinni zarezerwować terminy egzaminu NCLEX z sześciomiesięcznym wyprzedzeniem – w Brazylii sieć Pearson VUE dysponuje obecnie tylko czterema ośrodkami zdolnymi do przeprowadzenia tego egzaminu.
Źródło: Rádio Guaíba
Jak VisaHQ może pomóc
VisaHQ upraszcza proces ubiegania się o wizę dla osób prywatnych i firm. Sprawdź aktualne wymogi podróżne, przygotuj wymagane dokumenty i zarządzaj wnioskiem online w portalu VisaHQ dla kraju Brazylia.Więcej od Brazylia
Zobacz wszystko
Nowa polityka Brazylii bezwizowego wjazdu dla chińskich turystów napędza boom turystyczny z okazji Chińskiego Nowego Roku
E-2 kontra L-1: która wiza do USA lepiej odpowiada brazylijskim przedsiębiorcom z podwójnym obywatelstwem?
