Rada Ministrów Austrii formalnie zatwierdziła dwustronne porozumienie o partnerstwie w zakresie mobilności z Uzbekistanem, dając Wiedeń nowy instrument prawny przyspieszający powroty obywateli Uzbekistanu, którzy nie mają prawa legalnego pobytu w Austrii. Choć deportacje do Uzbekistanu były w zasadzie możliwe, austriackie władze często napotykały trudności w uzyskaniu niezbędnych dokumentów podróży do realizacji nakazów usunięcia. Nowa umowa, zatwierdzona 8 kwietnia 2026 roku, zobowiązuje Taszkent do wydawania awaryjnych laissez-passer w ustalonych terminach, akceptowania lotów czarterowych i regularnych oraz współpracy przy tranzycie osób powracających z innych krajów trzecich. W zamian Austria zobowiązuje się do wsparcia technicznego systemów zarządzania granicami Uzbekistanu oraz rozszerzenia ułatwień wizowych dla urzędników uzbeckich uczestniczących w szkoleniach w Austrii.
Dla austriackich pracodawców porozumienie eliminuje element niepewności. Niektóre firmy wahały się przed zatrudnianiem uzbeckich pracowników sezonowych lub projektowych, obawiając się, że wygasające pozwolenia mogą ich pozostawić w zawieszeniu, jeśli deportacja okaże się niemożliwa. Dzięki jasnym procedurom powrotu, pakt daje firmom pewność, że osoby przebywające nielegalnie mogą być szybko i zgodnie z prawem odesłane, co ogranicza ryzyko związane z przestrzeganiem przepisów. Jednocześnie Ministerstwo Spraw Wewnętrznych podkreśla, że pozostają otwarte legalne ścieżki, takie jak Karta Czerwono-Biało-Czerwona dla wykwalifikowanych pracowników, ale „nielegalna migracja musi spaść do zera”.
![Austria i Uzbekistan podpisują porozumienie o mobilności ułatwiające deportacje i powroty]()
Organizacje praw człowieka apelują do rządu o uważne monitorowanie warunków w Uzbekistanie. Zwracają uwagę, że choć kraj poczynił postępy w reformach pracy i praw człowieka, krytycy nadal są narażeni na prześladowania. Ministerstwo Spraw Zagranicznych zapewnia, że powroty będą oceniane indywidualnie, a osoby ubiegające się o azyl zachowają prawo do odwołań.
W praktyce firmy zatrudniające obywateli Uzbekistanu powinny dbać o terminowe odnawianie zezwoleń na pobyt i pracę oraz o aktualizację w bazach danych działów HR dat ważności paszportów. Dostawcy usług logistycznych mogą również odnotować wzrost zapotrzebowania na eskortowane usługi tranzytowe, jeśli Austria zdecyduje się skorzystać z klauzuli „przewozu tranzytowego” w umowie, pozwalającej na kierowanie deportowanych przez Wiedeń do lotów łączonych na lotniskach w krajach trzecich.
Dla austriackich pracodawców porozumienie eliminuje element niepewności. Niektóre firmy wahały się przed zatrudnianiem uzbeckich pracowników sezonowych lub projektowych, obawiając się, że wygasające pozwolenia mogą ich pozostawić w zawieszeniu, jeśli deportacja okaże się niemożliwa. Dzięki jasnym procedurom powrotu, pakt daje firmom pewność, że osoby przebywające nielegalnie mogą być szybko i zgodnie z prawem odesłane, co ogranicza ryzyko związane z przestrzeganiem przepisów. Jednocześnie Ministerstwo Spraw Wewnętrznych podkreśla, że pozostają otwarte legalne ścieżki, takie jak Karta Czerwono-Biało-Czerwona dla wykwalifikowanych pracowników, ale „nielegalna migracja musi spaść do zera”.
Organizacje praw człowieka apelują do rządu o uważne monitorowanie warunków w Uzbekistanie. Zwracają uwagę, że choć kraj poczynił postępy w reformach pracy i praw człowieka, krytycy nadal są narażeni na prześladowania. Ministerstwo Spraw Zagranicznych zapewnia, że powroty będą oceniane indywidualnie, a osoby ubiegające się o azyl zachowają prawo do odwołań.
W praktyce firmy zatrudniające obywateli Uzbekistanu powinny dbać o terminowe odnawianie zezwoleń na pobyt i pracę oraz o aktualizację w bazach danych działów HR dat ważności paszportów. Dostawcy usług logistycznych mogą również odnotować wzrost zapotrzebowania na eskortowane usługi tranzytowe, jeśli Austria zdecyduje się skorzystać z klauzuli „przewozu tranzytowego” w umowie, pozwalającej na kierowanie deportowanych przez Wiedeń do lotów łączonych na lotniskach w krajach trzecich.
Źródło: APA-OTS Press Service
