Global Mobility Aktualności  | Kanada

Aktualizacje wizowe, polityka imigracyjna i ostrzeżenia podróżne z całego świata

Filtr

Najnowsze wiadomości

Wiejskie miejscowości w Kolumbii Brytyjskiej apelują do prowincji o wsparcie federalnego pilotażu podnoszącego limit niskopłatnych pracowników tymczasowych do 15%

Wiejskie miejscowości w Kolumbii Brytyjskiej apelują do prowincji o wsparcie federalnego pilotażu podnoszącego limit niskopłatnych pracowników tymczasowych do 15%

Wiejskie gminy w całej Kolumbii Brytyjskiej apelują do prowincji o przystąpienie do tymczasowej polityki rządu federalnego, która pozwala pracodawcom na obszarach wiejskich zwiększyć udział nisko opłacanych tymczasowych pracowników zagranicznych z 10% do 15%. Wiktoria podchodzi do tego sceptycznie, ale jeśli zdecyduje się na udział, branże turystyczna, leśna i rybołówstwo mogłyby liczyć na dłuższe pozwolenia na pracę oraz łatwiejsze ścieżki do stałego pobytu dla swoich pracowników.

kwi 18, 2026
Opiekunki migranckie w Quebec tracą status podczas walki o niezapłacone wynagrodzenie, wskazując na luki w systemie TRP

Opiekunki migranckie w Quebec tracą status podczas walki o niezapłacone wynagrodzenie, wskazując na luki w systemie TRP

Dziewiętnaście migrantów opiekujących się osobami w Quebecu straciło legalny status po wygaśnięciu rocznych tymczasowych pozwoleń na pobyt, mimo że ich pozew o niezapłacone wynagrodzenie wciąż jest rozpatrywany przez sąd. Obrońcy praw pracowniczych twierdzą, że wydarzenie z 17 kwietnia pokazuje, że kanadyjskie pozwolenia ochronne są zbyt ograniczone i narażają wykorzystywanych pracowników na deportację, zanim zdążą dochodzić sprawiedliwości.

kwi 18, 2026
Kanada wydała 9 407 nowych zaproszeń do programu praca i podróże w ramach International Experience Canada

Kanada wydała 9 407 nowych zaproszeń do programu praca i podróże w ramach International Experience Canada

IRCC wydało 16 kwietnia 2026 roku 9 407 nowych zaproszeń do składania wniosków w ramach programu IEC, co podniosło całkowitą liczbę zaproszeń w 2026 roku do 62 714. Limity dla krajów partnerskich o dużym popycie, takich jak Japonia i Wielka Brytania, szybko się wyczerpują, dając pracodawcom krótką szansę na zatrudnienie talentów bez zbędnej biurokracji na sezon letni. Zezwolenia IEC są zwolnione z wymogu LMIA i mogą później przyspieszyć uzyskanie stałego pobytu, co czyni ten nabór szczególnie istotnym dla działów HR i mobilności pracowników.

kwi 17, 2026
Express Entry: Kanada zaprasza 2 000 kandydatów z kategorii Doświadczenie Kanadyjskie przy rekordowym wyniku 515 punktów CRS

Express Entry: Kanada zaprasza 2 000 kandydatów z kategorii Doświadczenie Kanadyjskie przy rekordowym wyniku 515 punktów CRS

Najnowsze losowanie w ramach programu Canadian-Experience Class Express Entry przeprowadzone przez IRCC wybrało 2 000 pracowników przebywających w kraju, ustanawiając rekordowy próg punktowy CRS na poziomie 515. Wysoki wynik podkreśla silną konkurencję wśród wykwalifikowanych pracowników w Kanadzie i sugeruje, że pracodawcy mogą potrzebować wspierać swoich pracowników, pomagając im zdobyć dodatkowe punkty poprzez nominacje prowincjonalne lub znajomość języka francuskiego. Zespoły zajmujące się mobilnością powinny przygotować się na dłuższe okresy planowania, ponieważ progi punktowe pozostają na wysokim poziomie.

kwi 17, 2026
Kolumbia Brytyjska zaprasza 14 przedsiębiorców w najnowszym losowaniu w ramach podstawowej kategorii BC PNP

Kolumbia Brytyjska zaprasza 14 przedsiębiorców w najnowszym losowaniu w ramach podstawowej kategorii BC PNP

Kolumbia Brytyjska wydała 14 zaproszeń w ramach programu Przedsiębiorca – Kategoria Podstawowa 14 kwietnia 2026 roku, obniżając próg punktowy do 115. Ten nabór potwierdza dalsze zainteresowanie prowincji przyciąganiem doświadczonych inwestorów z całego świata oraz oferuje ścieżkę przejścia do stałego pobytu dla zagranicznych menedżerów już przebywających w Kanadzie.

kwi 17, 2026
Nowy Brunszwik celuje w specjalistów z dziedzin zdrowia, technologii, transportu i produkcji w ramach podwójnych programów imigracyjnych

Nowy Brunszwik celuje w specjalistów z dziedzin zdrowia, technologii, transportu i produkcji w ramach podwójnych programów imigracyjnych

Nowy Brunszwik zaprosił 25 pracowników służby zdrowia i IT w ramach programu Express Entry oraz 118 pracowników sektora transportu i produkcji w ramach Atlantyckiego Programu Imigracyjnego. Podwójne nabory pokazują precyzyjne podejście prowincji do zapełniania konkretnych braków kadrowych oraz oferują szybkie rozwiązania w zakresie stałego pobytu dla pracodawców gotowych spełnić wymagania dotyczące osiedlenia i zgodności.

kwi 17, 2026

Bądź na bieżąco z globalnymi zmianami w mobilności

Otrzymuj starannie wyselekcjonowane wiadomości o wizach i imigracji dostarczane na Twoją skrzynkę pocztową. Wybierz kraje, którymi się interesujesz, oraz jak często chcesz otrzymywać aktualizacje.

Adres e-mail

Kraj zainteresowania

Jak często chciałbyś otrzymywać aktualizacje?

×