Immigracja, Uchodźcy i Obywatelstwo Kanada (IRCC) przeprowadziło losowanie w ramach Express Entry 10 lipca 2026 roku, zapraszając 500 kandydatów w wybranej kategorii dla starszych menedżerów z doświadczeniem zawodowym w Kanadzie. Próg punktowy w systemie Comprehensive Ranking System (CRS) spadł do 392 – to najniższy wynik w tym roku w rundach związanych z Programem Nominacji Prowincjonalnych i znaczący spadek w porównaniu z poprzednim losowaniem dla starszych menedżerów w marcu (402 punkty). Losowanie z 10 lipca było czwartym w serii intensywnych zaproszeń w ciągu tygodnia:
• 9 lipca – 5 000 zaproszeń dla kandydatów z biegłą znajomością języka francuskiego (CRS 420).
• 7 lipca – 2 000 zaproszeń dla klasy doświadczenia kanadyjskiego (CRS 517).
• 6 lipca – 534 zaproszenia w ramach Programu Nominacji Prowincjonalnych (CRS 708).
Agresywne tempo działań IRCC w środku lata podkreśla dążenie Ottawy do zrównoważenia celów związanych z kategoriami, takimi jak frankofoni i pracownicy służby zdrowia, z długotrwałym zapasem kandydatów w klasie doświadczenia kanadyjskiego. Dla pracodawców niski próg CRS w losowaniu dla starszych menedżerów to okazja, by przekształcić kluczowych zagranicznych menedżerów na pozwoleniach na pracę w stałych rezydentów, zanim jesienne ograniczenia kwotowe zaczną obowiązywać.
![Express Entry wysyła 500 zaproszeń do aplikowania z rekordowo niskim wynikiem CRS dla starszych menedżerów]()
Praktyczne wskazówki:
• Sprawdź profile Express Entry kwalifikujących się menedżerów, aby upewnić się, że testy językowe i oceny kwalifikacji edukacyjnych są aktualne; niewielki wzrost punktów CRS może zapewnić zaproszenie do aplikowania (ITA) w kolejnej rundzie.
• Przygotuj się na wzrost liczby wniosków w Centrach Aplikacji Wizowych oraz u dostawców badań medycznych, gdy tysiące nowych kandydatów będą się starać o złożenie elektronicznych aplikacji w 60-dniowym terminie.
• Prowincjonalne departamenty imigracyjne mogą tymczasowo wstrzymać własne losowania, by dostosować przydziały nominacji po dużej federalnej rundzie dla kandydatów francuskojęzycznych.
Patrząc w przyszłość, Plan Poziomów Imigracyjnych IRCC na 2026 rok zakłada łączny cel przyjęć na poziomie 485 000 osób, z czego 281 000 miejsc przeznaczonych jest dla klas ekonomicznych. Losowania Express Entry oparte na kategoriach pozostaną kluczowym narzędziem do realizacji tych celów, jednocześnie odpowiadając na pilne braki kadrowe w zarządzaniu, STEM i służbie zdrowia.
• 9 lipca – 5 000 zaproszeń dla kandydatów z biegłą znajomością języka francuskiego (CRS 420).
• 7 lipca – 2 000 zaproszeń dla klasy doświadczenia kanadyjskiego (CRS 517).
• 6 lipca – 534 zaproszenia w ramach Programu Nominacji Prowincjonalnych (CRS 708).
Agresywne tempo działań IRCC w środku lata podkreśla dążenie Ottawy do zrównoważenia celów związanych z kategoriami, takimi jak frankofoni i pracownicy służby zdrowia, z długotrwałym zapasem kandydatów w klasie doświadczenia kanadyjskiego. Dla pracodawców niski próg CRS w losowaniu dla starszych menedżerów to okazja, by przekształcić kluczowych zagranicznych menedżerów na pozwoleniach na pracę w stałych rezydentów, zanim jesienne ograniczenia kwotowe zaczną obowiązywać.
Praktyczne wskazówki:
• Sprawdź profile Express Entry kwalifikujących się menedżerów, aby upewnić się, że testy językowe i oceny kwalifikacji edukacyjnych są aktualne; niewielki wzrost punktów CRS może zapewnić zaproszenie do aplikowania (ITA) w kolejnej rundzie.
• Przygotuj się na wzrost liczby wniosków w Centrach Aplikacji Wizowych oraz u dostawców badań medycznych, gdy tysiące nowych kandydatów będą się starać o złożenie elektronicznych aplikacji w 60-dniowym terminie.
• Prowincjonalne departamenty imigracyjne mogą tymczasowo wstrzymać własne losowania, by dostosować przydziały nominacji po dużej federalnej rundzie dla kandydatów francuskojęzycznych.
Patrząc w przyszłość, Plan Poziomów Imigracyjnych IRCC na 2026 rok zakłada łączny cel przyjęć na poziomie 485 000 osób, z czego 281 000 miejsc przeznaczonych jest dla klas ekonomicznych. Losowania Express Entry oparte na kategoriach pozostaną kluczowym narzędziem do realizacji tych celów, jednocześnie odpowiadając na pilne braki kadrowe w zarządzaniu, STEM i służbie zdrowia.
Jak VisaHQ może pomóc
VisaHQ upraszcza proces ubiegania się o wizę dla osób prywatnych i firm. Sprawdź aktualne wymogi podróżne, przygotuj wymagane dokumenty i zarządzaj wnioskiem online w portalu VisaHQ dla kraju Kanada.Więcej od Kanada
Zobacz wszystko
Kanada wznawia przetwarzanie wniosków LMIA dla nisko płatnych stanowisk w ośmiu regionach w związku z zaostrzeniem sytuacji na rynku pracy
Ottawa podnosi progi płacowe LMIA, wpływając na programy dla pracowników o wysokich i niskich zarobkach
