IRCC aktualizuje cotygodniowe czasy przetwarzania: wydłużają się oczekiwania na pozwolenia na pracę dla Pakistanu, przyspieszają wizy turystyczne dla Ameryki Północnej

Immigracja, uchodźcy i obywatelstwo Kanady (IRCC) opublikowały najnowsze dane dotyczące czasów przetwarzania wniosków o pobyt tymczasowy, obejmujące zgłoszenia do 22 lipca 2026 roku. Cotygodniowa aktualizacja – opublikowana 23 lipca przez CIC News – pokazuje niewielkie, ale istotne zmiany, które planujący mobilność międzynarodową powinni uwzględnić przy planowaniu podróży i delegacji. Największy wzrost czasu oczekiwania odnotowano w przypadku wniosków o pozwolenie na pracę w Pakistanie – średnio 10 tygodni, w porównaniu do 7 tygodni tydzień wcześniej. Przetwarzanie przedłużeń pozwoleń na pracę składanych w Kanadzie nieco się poprawiło, skracając się do 122 dni, co zbliża się do standardu obsługi wynoszącego 120 dni. Czas oczekiwania na rozpatrzenie wniosków z Filipin wydłużył się o tydzień do 7 tygodni, podczas gdy w Indiach, Nigerii i USA pozostał bez zmian – odpowiednio 9, 6 i 3 tygodnie. Szacunki dotyczące pozwoleń na naukę pozostały stabilne, natomiast czasy oczekiwania na wizy turystyczne zmieniały się w obie strony. Wnioskodawcy składający podania z Kanady mogą liczyć na 29-dniowy czas oczekiwania – o 5 dni krótszy niż tydzień wcześniej – a osoby z USA zyskały jeden dzień, skracając czas do 27 dni. Z kolei w Indiach i Pakistanie czas oczekiwania wydłużył się odpowiednio o jeden i dwa dni. Przetwarzanie wiz super-visa uległo poprawie w większości krajów, z wyjątkiem Pakistanu, gdzie czas oczekiwania wzrósł o 7 dni do 194 dni. IRCC przypomina, że podane dane są jedynie wskaźnikami – indywidualne sprawy mogą być rozpatrywane szybciej lub wolniej, w zależności od kompletności dokumentów, dostępności programów i oceny dopuszczalności. Niemniej jednak, duże firmy korzystają z cotygodniowych danych jako systemu wczesnego ostrzegania przy planowaniu projektów. Na przykład, trzytygodniowy wzrost czasu oczekiwania na pozwolenia na pracę w Pakistanie może uzasadniać przyspieszenie oceny wpływu na rynek pracy lub przeniesienie procesu zatrudniania do kraju o niższym ryzyku. Kolejna aktualizacja planowana jest na 29 lipca. W praktyce zespoły HR powinny uwzględnić dodatkowy zapas czasu dla pracowników z Pakistanu ubiegających się o pozwolenia na pracę przypisane do konkretnego pracodawcy, podczas gdy wnioskodawcy z Kanady i USA starający się o wizy turystyczne mogą skrócić czas przygotowań do wizyt służbowych. Obserwatorzy zwracają też uwagę, czy letni wzrost popytu na super-visa ustabilizuje się, zwłaszcza że IRCC wstrzymało nowe sponsorowania rodziców i dziadków.