Areszty ICE osiągają rekordowy poziom, ale deportacje utknęły w miejscu, co uwidacznia problemy logistyczne

Agenci Immigration and Customs Enforcement (ICE) dokonali w sierpniu niemal 51 000 aresztowań — to już trzeci z rzędu rekordowy miesiąc — jednak średnia dzienna liczba deportacji utrzymała się na stałym poziomie około 1 200, wynika z wewnętrznych danych uzyskanych przez Reuters. Wzrost liczby zatrzymań, wspierany przez rozszerzoną wymianę danych z lokalną policją oraz nowe narzędzia do śledzenia biometrycznego, odzwierciedla zaostrzone działania administracji Trumpa, która realizuje obietnicę „największego programu masowych deportacji w historii”. Analitycy wskazują, że rosnąca rozbieżność między aresztowaniami a deportacjami pokazuje praktyczne ograniczenia egzekwowania przepisów imigracyjnych. Wielu zatrzymanych nie ma jeszcze ostatecznych decyzji deportacyjnych lub czeka na rozpatrzenie wniosków o azyl czy na podstawie więzi rodzinnych, co daje im prawo do przesłuchań, które mogą trwać miesiące lub lata. Inni nie mogą być szybko odesłani, ponieważ kraje przyjmujące ograniczają liczbę lotów czarterowych tygodniowo. Problem pogłębia także niedobór samolotów w flocie ICE; sześć niedawno zakupionych Boeingów 737 nadal przechodzi kontrole FAA. Z perspektywy globalnej mobilności trend ten rodzi niepewność wśród międzynarodowych pracodawców, których zagraniczni pracownicy lub członkowie rodzin mogą zostać objęci działaniami egzekucyjnymi mimo trwających procedur imigracyjnych. Prawnicy odnotowują wzrost „aresztowań ubocznych” podczas rutynowych wizyt na biometriach i kontrolach na lotniskach, co skłania firmy do przeglądu polityk podróży i organizowania szkoleń z zakresu praw pracowniczych dla obcokrajowców. Organizacje biznesowe ostrzegają, że agresywne egzekwowanie przepisów bez odpowiedniej zdolności do rozpatrywania spraw może zniechęcać talenty do przeprowadzki do USA. Tymczasem rosną też obawy humanitarne. Organizacje pozarządowe wskazują na przypadki zatrzymań długoletnich mieszkańców, podczas gdy ich dzieci będące obywatelami USA czekają na decyzje dotyczące sponsorowania zielonej karty. Rozbieżność między aresztowaniami a deportacjami zwiększa także populację ośrodków detencyjnych, co podnosi koszty dla podatników i zwiększa ryzyko ponownego wybuchu COVID-19 w zatłoczonych placówkach. Pracodawcy, uczelnie i menedżerowie ds. relokacji powinni uważnie obserwować sytuację, dbać o to, by pracownicy mieli ważne dokumenty i dostęp do pomocy prawnej oraz rozważyć plany awaryjne na wypadek konieczności podróży służbowych.