Departament Imigracji zatrzymał 35 osób podczas tygodniowej akcji przeciwko nielegalnym pracownikom

Departament Imigracji Hongkongu (ImmD) ogłosił 18 września, że podczas serii operacji na terenie całego regionu, przeprowadzonych w dniach 11-17 września, zatrzymano 35 osób, w tym 22 podejrzanych o nielegalną pracę, sześciu rzekomych pracodawców, sześciu osób przebywających po terminie oraz jednego podejrzanego o pomocnictwo. Naloty, prowadzone pod kryptonimami „Lightshadow” i „Silverwing”, obejmowały restauracje, sklepy detaliczne oraz miejsca remontów, a niektóre z nich były realizowane wspólnie z Policją i Departamentem Pracy. Trzech zatrzymanych pracowników posiadało formularze zobowiązujące do powstrzymania się od pracy, a jedna osoba została przyłapana na posługiwaniu się podrobioną kartą tożsamości Hongkongu. Pracodawcy mogą zostać ukarani grzywną do 500 000 HKD oraz karą do 10 lat więzienia, zgodnie z zaostrzonymi przepisami wprowadzonymi w zeszłym roku. Ta akcja podkreśla ciągłe ryzyko niezgodności dla firm zatrudniających pracowników krótkoterminowych lub freelancerów. Menedżerowie ds. zasobów ludzkich powinni przeprowadzać dokładne kontrole prawa do pracy, zwłaszcza przy zatrudnianiu pracowników na część etatu lub wykonawców w okresie nadchodzącego wzmożonego ruchu turystycznego podczas Złotego Tygodnia. Departament Imigracji ostrzega, że brak weryfikacji oryginalnych dokumentów tożsamości lub zezwoleń na pobyt nie będzie uznawany za usprawiedliwienie. Dla zespołów zajmujących się mobilnością międzynarodową jasny jest przekaz: należy weryfikować status wizowy pracowników przenoszonych oraz ich osób towarzyszących, które podejmują dodatkową pracę, a także kontrolować praktyki zatrudnienia u podwykonawców. Hotline ImmD (185 185) pozostaje dostępny do anonimowego zgłaszania naruszeń, a urzędnicy zapowiadają kolejne inspekcje, gdy Hongkong intensyfikuje działania na rzecz dostosowania się do międzynarodowych standardów przeciwdziałania handlowi ludźmi.