Os Emirados Árabes Unidos revelaram a sua reformulação mais abrangente do sistema de imigração desde o lançamento do Golden Visa pós-pandemia, introduzindo quatro novas categorias — Vistos para Especialistas em IA, Entretenimento, Eventos e Turismo Marítimo — além de revisar os critérios salariais para residentes que patrocinam familiares.
Segundo as novas regras, cientistas de dados e engenheiros de machine learning empregados por empresas estrangeiras reconhecidas podem obter um Visto de Especialista em IA renovável por três anos, mesmo sem contrato local, desde que recebam pelo menos AED 30.000 (≈ USD 8.170) por mês e possuam diploma reconhecido em áreas STEM. Essa medida está alinhada com a meta dos Emirados de conquistar 9% do mercado global de IA até 2030.
![Reformas Abrangentes nos Vistos dos Emirados Árabes Unidos para 2026 Incluem Permissões para Especialistas em IA e Aumentam o Limite de Renda para Patrocínio Familiar]()
Além disso, o patrocínio para parentes visitantes agora está vinculado a faixas salariais claras: AED 4.000 para familiares diretos, AED 8.000 para familiares estendidos e AED 15.000 para amigos ou não parentes. As equipes de RH devem auditar os registros salariais para garantir que os funcionários atendam aos novos requisitos antes de enviar convites, sob risco de rejeição pela Autoridade Federal de Identidade, Cidadania, Alfândega e Segurança Portuária (ICP).
Para operadores turísticos, a introdução dos vistos de curta duração para Eventos e Turismo Marítimo — válidos por até 60 dias — facilita as rotações de tripulação de iates atracados na Yas Marina, em Abu Dhabi, e acelera a acreditação de artistas no centro de convenções permanente da Expo City.
Líderes de mobilidade devem atualizar imediatamente suas matrizes de políticas: os custos previstos para viagens de dependentes vão aumentar, mas o visto dedicado à IA representa um atrativo poderoso para talentos escassos. As empresas são aconselhadas a integrar os novos códigos de visto em seus sistemas de RH e orientar os funcionários em relocação sobre os requisitos mínimos de comprovação salarial, que agora são verificados pelos oficiais de imigração por meio do Sistema de Proteção Salarial.
Segundo as novas regras, cientistas de dados e engenheiros de machine learning empregados por empresas estrangeiras reconhecidas podem obter um Visto de Especialista em IA renovável por três anos, mesmo sem contrato local, desde que recebam pelo menos AED 30.000 (≈ USD 8.170) por mês e possuam diploma reconhecido em áreas STEM. Essa medida está alinhada com a meta dos Emirados de conquistar 9% do mercado global de IA até 2030.
Além disso, o patrocínio para parentes visitantes agora está vinculado a faixas salariais claras: AED 4.000 para familiares diretos, AED 8.000 para familiares estendidos e AED 15.000 para amigos ou não parentes. As equipes de RH devem auditar os registros salariais para garantir que os funcionários atendam aos novos requisitos antes de enviar convites, sob risco de rejeição pela Autoridade Federal de Identidade, Cidadania, Alfândega e Segurança Portuária (ICP).
Para operadores turísticos, a introdução dos vistos de curta duração para Eventos e Turismo Marítimo — válidos por até 60 dias — facilita as rotações de tripulação de iates atracados na Yas Marina, em Abu Dhabi, e acelera a acreditação de artistas no centro de convenções permanente da Expo City.
Líderes de mobilidade devem atualizar imediatamente suas matrizes de políticas: os custos previstos para viagens de dependentes vão aumentar, mas o visto dedicado à IA representa um atrativo poderoso para talentos escassos. As empresas são aconselhadas a integrar os novos códigos de visto em seus sistemas de RH e orientar os funcionários em relocação sobre os requisitos mínimos de comprovação salarial, que agora são verificados pelos oficiais de imigração por meio do Sistema de Proteção Salarial.
Fonte: The Times of India / Y-Axis
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