O mais recente relatório trimestral sobre migração do Ministério do Interior da República Tcheca revela que, no final de 2025, 1.131.197 estrangeiros residiam legalmente no país, um aumento de cerca de 37.000 pessoas (3,4%) em relação ao ano anterior. Os ucranianos continuam sendo a maior comunidade estrangeira, seguidos por eslovacos, vietnamitas e russos. Os estrangeiros representam agora 10,38% da população total do país, com a maior concentração em Praga. (denikn.cz)
As autoridades atribuem esse crescimento principalmente ao uso generoso da Diretiva Europeia de Proteção Temporária para pessoas que fogem da guerra da Rússia contra a Ucrânia. Em 31 de dezembro de 2025, 393.056 ucranianos possuíam status válido de proteção temporária na República Tcheca — cerca de 3,6% da população total. No auge do conflito, em 2022, as autoridades tchecas emitiram mais de 470.000 desses vistos, tornando o país o maior anfitrião per capita de refugiados ucranianos na UE. (denikn.cz)
![Número de estrangeiros com residência legal na Chéquia ultrapassa 1,13 milhão]()
Além da dimensão humanitária, os novos dados confirmam o papel cada vez mais central do trabalho estrangeiro na economia tcheca. Ucranianos preenchem vagas críticas na indústria, construção e saúde, enquanto eslovacos dominam os setores de serviços e TI. Empreendedores vietnamitas continuam presentes no comércio varejista e na indústria leve, e os russos — embora sejam o quarto maior grupo — ainda somam mais de 37.000 residentes, apesar das regras mais rígidas para obtenção de cidadania introduzidas em 2024.
Para os empregadores, os dados indicam um mercado de trabalho ainda apertado e reforçam a importância de acompanhar a renovação de autorizações de trabalho, programas de cotas e exigências de integração. Já as prefeituras utilizam esses números para planejar a capacidade das escolas, o financiamento da saúde e os orçamentos para cursos de idiomas. O ministério ressalta que as estatísticas excluem portadores de vistos Schengen de curta duração e cidadãos da UE não registrados, o que significa que a presença estrangeira real é ainda maior.
Na prática, empresas que enviam funcionários para Praga devem esperar prazos mais longos nos escritórios de imigração no início do ano, pois centenas de milhares de ucranianos renovam seus adesivos de proteção antes do prazo final de 31 de março. As equipes de RH são aconselhadas a agendar as consultas com bastante antecedência e lembrar os funcionários da necessidade de atualizar seus endereços em até 30 dias após qualquer mudança.
As autoridades atribuem esse crescimento principalmente ao uso generoso da Diretiva Europeia de Proteção Temporária para pessoas que fogem da guerra da Rússia contra a Ucrânia. Em 31 de dezembro de 2025, 393.056 ucranianos possuíam status válido de proteção temporária na República Tcheca — cerca de 3,6% da população total. No auge do conflito, em 2022, as autoridades tchecas emitiram mais de 470.000 desses vistos, tornando o país o maior anfitrião per capita de refugiados ucranianos na UE. (denikn.cz)
Além da dimensão humanitária, os novos dados confirmam o papel cada vez mais central do trabalho estrangeiro na economia tcheca. Ucranianos preenchem vagas críticas na indústria, construção e saúde, enquanto eslovacos dominam os setores de serviços e TI. Empreendedores vietnamitas continuam presentes no comércio varejista e na indústria leve, e os russos — embora sejam o quarto maior grupo — ainda somam mais de 37.000 residentes, apesar das regras mais rígidas para obtenção de cidadania introduzidas em 2024.
Para os empregadores, os dados indicam um mercado de trabalho ainda apertado e reforçam a importância de acompanhar a renovação de autorizações de trabalho, programas de cotas e exigências de integração. Já as prefeituras utilizam esses números para planejar a capacidade das escolas, o financiamento da saúde e os orçamentos para cursos de idiomas. O ministério ressalta que as estatísticas excluem portadores de vistos Schengen de curta duração e cidadãos da UE não registrados, o que significa que a presença estrangeira real é ainda maior.
Na prática, empresas que enviam funcionários para Praga devem esperar prazos mais longos nos escritórios de imigração no início do ano, pois centenas de milhares de ucranianos renovam seus adesivos de proteção antes do prazo final de 31 de março. As equipes de RH são aconselhadas a agendar as consultas com bastante antecedência e lembrar os funcionários da necessidade de atualizar seus endereços em até 30 dias após qualquer mudança.
Fonte: Deník N
