
A Comissão Europeia solicitou esclarecimentos ao governo espanhol após Madrid confirmar que concederá autorizações de residência a cerca de meio milhão de pessoas que atualmente vivem no país sem documentação. Em uma nota distribuída aos representantes dos Estados-membros em 10 de fevereiro, funcionários da Comissão alertaram que o Decreto Real da Espanha — aprovado em 27 de janeiro, mas ainda em fase de consulta pública — pode gerar “efeitos significativos de movimentação secundária” caso os migrantes recém-regularizados se desloquem para outras áreas do Espaço Schengen.
A ministra espanhola da Migração, Elma Saiz, afirma que a iniciativa é “estritamente nacional” e que aumentará a arrecadação fiscal e as contribuições para a seguridade social, além de oferecer aos empregadores acesso a mão de obra legal nos setores da construção, agricultura e cuidados a idosos. Os candidatos devem comprovar que estavam na Espanha antes de 31 de dezembro de 2025 e não possuir antecedentes criminais. Como o decreto contorna o parlamento, críticos argumentam que o governo Sánchez está ignorando o escrutínio democrático; o conservador Partido Popular e a extrema-direita Vox ameaçaram recorrer ao Tribunal Constitucional contra a medida.
Em Bruxelas, vários governos do norte e centro da Europa temem que a medida possa criar um fator de atração e aumentar as entradas irregulares pelas fronteiras externas da Espanha nas Canárias, Ceuta e Melilla. Eles pediram à Comissão que avalie se a decisão de Madrid é compatível com as regras da UE sobre documentação de residência e mobilidade de longo prazo. Os eurodeputados debaterão o tema em Estrasburgo ainda esta semana, com liberais e verdes majoritariamente favoráveis, enquanto o Partido Popular Europeu exige uma avaliação de impacto.
Para empregadores multinacionais, o decreto pode ser um divisor de águas. A regularização abrirá o acesso ao mercado de trabalho e aos serviços sociais da Espanha para centenas de milhares de trabalhadores que já atuam na economia informal. O status legal também permitirá transferências intraempresariais sob a Diretiva ICT da UE — facilitando a realocação de funcionários pelo bloco. No entanto, as empresas devem revisar seus procedimentos de conformidade, pois os trabalhadores recém-regularizados precisarão de registro completo na folha de pagamento e retenção de impostos a partir de abril.
Consultores de imigração esperam um aumento na demanda por atendimentos nos Escritórios de Estrangeiros da Espanha assim que o período de inscrições abrir, provavelmente no início de abril. Os departamentos de RH são aconselhados a preparar a documentação dos funcionários desde já — especialmente certidões de antecedentes criminais e comprovantes de residência — para evitar o inevitável acúmulo de processos.
A ministra espanhola da Migração, Elma Saiz, afirma que a iniciativa é “estritamente nacional” e que aumentará a arrecadação fiscal e as contribuições para a seguridade social, além de oferecer aos empregadores acesso a mão de obra legal nos setores da construção, agricultura e cuidados a idosos. Os candidatos devem comprovar que estavam na Espanha antes de 31 de dezembro de 2025 e não possuir antecedentes criminais. Como o decreto contorna o parlamento, críticos argumentam que o governo Sánchez está ignorando o escrutínio democrático; o conservador Partido Popular e a extrema-direita Vox ameaçaram recorrer ao Tribunal Constitucional contra a medida.
Em Bruxelas, vários governos do norte e centro da Europa temem que a medida possa criar um fator de atração e aumentar as entradas irregulares pelas fronteiras externas da Espanha nas Canárias, Ceuta e Melilla. Eles pediram à Comissão que avalie se a decisão de Madrid é compatível com as regras da UE sobre documentação de residência e mobilidade de longo prazo. Os eurodeputados debaterão o tema em Estrasburgo ainda esta semana, com liberais e verdes majoritariamente favoráveis, enquanto o Partido Popular Europeu exige uma avaliação de impacto.
Para empregadores multinacionais, o decreto pode ser um divisor de águas. A regularização abrirá o acesso ao mercado de trabalho e aos serviços sociais da Espanha para centenas de milhares de trabalhadores que já atuam na economia informal. O status legal também permitirá transferências intraempresariais sob a Diretiva ICT da UE — facilitando a realocação de funcionários pelo bloco. No entanto, as empresas devem revisar seus procedimentos de conformidade, pois os trabalhadores recém-regularizados precisarão de registro completo na folha de pagamento e retenção de impostos a partir de abril.
Consultores de imigração esperam um aumento na demanda por atendimentos nos Escritórios de Estrangeiros da Espanha assim que o período de inscrições abrir, provavelmente no início de abril. Os departamentos de RH são aconselhados a preparar a documentação dos funcionários desde já — especialmente certidões de antecedentes criminais e comprovantes de residência — para evitar o inevitável acúmulo de processos.
Fonte: Olive Press Spain
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