Acordo de Livre Comércio entre Índia e Nova Zelândia inclui 5.000 vistos de trabalho e facilita o processamento de visitantes

O recém-assinado Acordo de Livre Comércio (ALC) entre Índia e Nova Zelândia — formalizado em Nova Deli em 30 de abril de 2026 — vai muito além da redução de tarifas. Um anexo dedicado à mobilidade cria 5.000 vistos de trabalho patrocinados por empregadores e 1.000 vagas recíprocas de Trabalho e Férias para cidadãos indianos a cada ano, além de comprometer Wellington a processar vistos de visitante padrão em até 15 dias úteis. Para as empresas indianas de serviços de TI que já atendem clientes neozelandeses remotamente, essa cota representa um avanço significativo: oferece um caminho previsível para engenheiros atuarem presencialmente, sem competir pelas vagas limitadas de vistos dos EUA e Reino Unido.



O acordo também reconhece instrutores de yoga, praticantes de Ayurveda e músicos clássicos como “fornecedores especializados de serviços”, permitindo que obtenham vistos de três anos fora da cota principal, um reconhecimento às exportações culturais da Índia. A Nova Zelândia garantiu acesso facilitado ao mercado para instituições educacionais e vai testar um programa que converte vistos de estudo no país em permissões de trabalho pós-estudo após um ano acadêmico. Com a redução do valor mínimo de comprovação financeira de NZ$ 20.000 para NZ$ 15.000, as universidades esperam um aumento nas matrículas vindas das cidades de segundo escalão da Índia.

Ambos os governos criarão um Comitê Conjunto de Mobilidade em até 60 dias para monitorar os prazos de processamento de vistos, reconhecer documentos digitais e compartilhar informações sobre fraudes. A Imigração da Nova Zelândia vai alocar dois oficiais adicionais de risco em Mumbai, enquanto a Índia concordou em abrir um balcão de e-vistos para portadores de passaporte neozelandês em todos os 51 aeroportos designados. Especialistas em realocação corporativa afirmam que o capítulo de mobilidade do ALC é “curto, mas robusto”, oferecendo uma opção valiosa de diversificação à medida que destinos tradicionais apertam suas cotas pós-pandemia. Gestores de viagens devem ficar atentos às regulamentações de implementação, previstas para outubro de 2026, antes de firmar compromissos definitivos de deslocamento.