UE concede contrato de €1,48 milhões à OIM para realocar 1.283 requerentes de asilo de Chipre para outros Estados-membros

O Escritório de Publicações da União Europeia divulgou o aviso MD/12/2026 confirmando que o Serviço de Asilo da República de Chipre assinou um contrato de serviço no valor de 1,48 milhões de euros com a Organização Internacional para as Migrações (OIM). O projeto organizará a realocação de 1.283 pessoas que solicitaram proteção internacional em Chipre para outros Estados-membros da UE, no âmbito do novo mecanismo obrigatório de solidariedade do bloco. A adjudicação, datada de 18 de outubro de 2026, é uma das primeiras implementações concretas do mecanismo aprovado no início deste ano como parte do Pacto da UE sobre Migração e Asilo.

Chipre — uma ilha com pouco mais de um milhão de habitantes — recebe mais pedidos de asilo per capita do que qualquer outro país da UE. Nicósia tem defendido repetidamente que a realocação estrutural é essencial para manter os padrões de acolhimento enquanto se prepara para a adesão ao espaço Schengen.



Segundo o contrato, a OIM será responsável pela orientação pré-embarque, exames médicos, viagens acompanhadas e coordenação da recepção nos países de destino. O aviso indica que o preço foi o único critério de adjudicação, sugerindo um foco rápido e operacional. Os Estados-membros de destino não foram divulgados publicamente, mas autoridades indicaram que Alemanha, França, Holanda e Portugal já garantiram vagas até 2027.

Para empresas que transferem funcionários para Chipre ou através da ilha, o programa tem duas implicações importantes. Primeiro, deve aliviar a pressão sobre os centros de acolhimento da ilha — especialmente o campo de Pournara, perto de Nicósia — liberando os agentes de imigração para resolver os atrasos em vistos de trabalho e viagens de negócios que cresceram nos últimos dois trimestres. Segundo, sinaliza que o mecanismo de solidariedade da UE está finalmente em funcionamento, oferecendo aos gestores de mobilidade internacional uma visão mais clara de como os riscos de movimentos secundários serão geridos no bloco.

Dica prática: empregadores com colaboradores de países terceiros em Chipre devem continuar a prever prazos mais longos para nomeações iniciais até dezembro, mas as renovações devem acelerar após os primeiros voos de realocação no início de 2027. As equipes de mobilidade também devem acompanhar os requisitos de integração dos países de destino, já que os solicitantes de asilo realocados podem competir por moradia nos mesmos mercados de aluguel que os expatriados.