แคนาดาปรับลดจำนวนแรงงานต่างชาติปี 2025 อย่างมาก สะท้อนนโยบายควบคุมแรงงานเข้มงวดขึ้น

ข้อมูลใหม่จาก CIC News ที่วิเคราะห์โดย The Economic Times เผยว่า แคนาดามีแนวโน้มจะรับแรงงานต่างชาติชั่วคราวประมาณ 203,000 คนในปี 2025 ซึ่งต่ำกว่าตัวเลขเป้าหมายอย่างเป็นทางการที่ 367,750 คนถึง 45% และใกล้เคียงกับโควตาที่ลดลงสำหรับปี 2026 ระหว่างเดือนมกราคมถึงสิงหาคม มีการออกใบอนุญาตทำงานเพียง 154,515 ใบ ซึ่งบ่งชี้ว่าตัวเลขสิ้นปีจะต่ำกว่าขีดจำกัดของทั้งโครงการแรงงานต่างชาติชั่วคราว (TFWP) และโครงการความเคลื่อนย้ายระหว่างประเทศ (IMP)

การชะลอตัวนี้เกิดขึ้นหลังจากมีการปรับนโยบายหลายครั้ง เช่น การกำหนดค่าจ้างขั้นต่ำที่เข้มงวดขึ้น การระงับการประเมินผลกระทบตลาดแรงงานในบางภูมิภาค การจำกัดใบอนุญาตทำงานแบบเปิดสำหรับคู่สมรส และการเข้มงวดเกณฑ์คุณสมบัติสำหรับการย้ายงานภายในบริษัท เป้าหมายโดยรวมของออตตาวาคือการลดสัดส่วนประชากรชั่วคราวให้อยู่ที่ 5% ภายในปี 2027 ท่ามกลางปัญหาขาดแคลนที่อยู่อาศัยและแรงกดดันทางการเมือง



แรงงานชาวอินเดีย ซึ่งเป็นกลุ่มใหญ่ที่สุดในหมวด IMP เช่น การย้ายงานภายในบริษัท (ICT) และใบอนุญาตทำงานหลังจบการศึกษา จะได้รับผลกระทบก่อน นายจ้างต้องพิสูจน์ค่าจ้างที่สูงขึ้นและแสดงความพยายามในการสรรหาท้องถิ่นอย่างเข้มงวดมากขึ้น ทำให้กระบวนการจ้างงานสำหรับบุคลากรด้านไอทีและวิศวกรรมใช้เวลานานขึ้น

ผู้เชี่ยวชาญด้านความเคลื่อนย้ายแรงงานแนะนำให้บริษัทข้ามชาติอินเดียที่ดำเนินโครงการในแคนาดาหันมาใช้กลยุทธ์ขอถิ่นที่อยู่ถาวร (Express Entry, โปรแกรมผู้ได้รับการเสนอชื่อจากจังหวัด) หรือใช้ข้อยกเว้นสำหรับผู้เยี่ยมชมธุรกิจระยะสั้นเมื่อเป็นไปได้ ส่วนผู้ถือใบอนุญาตทำงานที่อยู่ในแคนาดาแล้วอาจได้รับประโยชน์ เพราะกระทรวงตรวจคนเข้าเมืองระบุว่าจะให้ความสำคัญกับเส้นทางสู่ถิ่นที่อยู่ถาวรสำหรับแรงงานที่ “มีสถานะมั่นคง” ซึ่งอาจช่วยให้การต่ออายุใบอนุญาตราบรื่นขึ้น

แม้ว่าการลดจำนวนในปี 2025 จะช่วยบรรเทาความกดดันทางความคิดเห็นสาธารณะได้บ้าง นักเศรษฐศาสตร์เตือนว่าสาขาต่างๆ ตั้งแต่เกษตรอาหารจนถึงอุตสาหกรรมอากาศยานยังคงเผชิญกับช่องว่างทักษะที่รุนแรงซึ่งไม่สามารถเติมเต็มได้ในประเทศ ทำให้ออตตาวาอาจต้องปรับโควตาอีกครั้งหลังปี 2026