
การจัดอันดับใหม่จากบริษัทลงทุน-ย้ายถิ่นฐาน Immigrant Invest ที่วิเคราะห์ 51 ประเทศ ยกให้สเปนเป็นจุดหมายปลายทางที่น่าสนใจที่สุดสำหรับนักเดินทางดิจิทัลในปี 2026 แซงหน้าประเทศโปรตุเกสและมอลตาซึ่งเป็นที่นิยมมายาวนาน การจัดอันดับนี้พิจารณาจากความยืดหยุ่นของวีซ่า สภาพแวดล้อมทางภาษี ค่าครองชีพ คุณภาพอินเทอร์เน็ต และโครงสร้างพื้นฐานของชุมชน โดยสเปนได้คะแนนสูงสุดจาก “วีซ่าสำหรับผู้ทำงานระยะไกล” ที่เปิดตัวเมื่อหนึ่งปีที่แล้ว กฎหมายภาษีแบบ Beckham-Law ที่เอื้อต่อผู้ทำงาน และระบบโคเวิร์กกิ้งที่หนาแน่น
วีซ่านักเดินทางดิจิทัลที่เริ่มใช้ตั้งแต่เดือนมกราคม 2025 อนุญาตให้พนักงานระยะไกลหรือฟรีแลนซ์ที่มีรายได้ไม่น้อยกว่า 200% ของค่าแรงขั้นต่ำรายเดือนในสเปน (ประมาณ 2,520 ยูโร) พำนักในประเทศได้นานสูงสุด 5 ปี และสามารถเปลี่ยนเป็นถิ่นที่อยู่ถาวรได้หลังจากนั้น ผู้ถือวีซ่าต้องใช้เวลาอยู่ในสเปนเพียง 183 วันต่อปี ซึ่งเหมาะสำหรับนักเดินทางที่ยังต้องการความคล่องตัวในเขตเชงเก้น
ผู้ให้บริการโคเวิร์กกิ้งในมาดริด บาร์เซโลนา และบาเลนเซีย รายงานว่าการจองจากชาวต่างชาติเพิ่มขึ้น 28% ตั้งแต่เดือนมกราคม ขณะที่ที่ปรึกษาด้านการย้ายถิ่นระบุว่ามีคำถามจากสหรัฐอเมริกาและละตินอเมริกาเพิ่มขึ้นหลังการเผยแพร่ดัชนีนี้ อย่างไรก็ตาม ยังมีปัญหาความล่าช้าในการอนุมัติวีซ่า กระทรวงการต่างประเทศประกาศว่าจะส่งเจ้าหน้าที่กงสุลเพิ่มในนครนิวยอร์ก เซาเปาโล และมะนิลา เพื่อเร่งเวลาตัดสินใจให้ต่ำกว่า 30 วันภายในฤดูร้อนนี้
สำหรับผู้จัดการฝ่ายเคลื่อนย้ายพนักงานในองค์กร การที่สเปนได้รับความนิยมมากขึ้นหมายถึงคำขอจากพนักงานที่ต้องการทำงานระยะไกลเป็นหลักเพิ่มขึ้น ทีมงานฝ่ายทรัพยากรบุคคลควรตรวจสอบความเสี่ยงเรื่องการตั้งถิ่นฐานถาวร โดยเฉพาะหากทีมทำงานในสเปนเกิน 6 เดือน และให้ความรู้พนักงานเกี่ยวกับเกณฑ์การเป็นผู้มีถิ่นที่อยู่ทางภาษี ข้อตกลงการเก็บภาษีซ้ำซ้อน และกฎการประสานงานประกันสังคม
วีซ่านักเดินทางดิจิทัลที่เริ่มใช้ตั้งแต่เดือนมกราคม 2025 อนุญาตให้พนักงานระยะไกลหรือฟรีแลนซ์ที่มีรายได้ไม่น้อยกว่า 200% ของค่าแรงขั้นต่ำรายเดือนในสเปน (ประมาณ 2,520 ยูโร) พำนักในประเทศได้นานสูงสุด 5 ปี และสามารถเปลี่ยนเป็นถิ่นที่อยู่ถาวรได้หลังจากนั้น ผู้ถือวีซ่าต้องใช้เวลาอยู่ในสเปนเพียง 183 วันต่อปี ซึ่งเหมาะสำหรับนักเดินทางที่ยังต้องการความคล่องตัวในเขตเชงเก้น
ผู้ให้บริการโคเวิร์กกิ้งในมาดริด บาร์เซโลนา และบาเลนเซีย รายงานว่าการจองจากชาวต่างชาติเพิ่มขึ้น 28% ตั้งแต่เดือนมกราคม ขณะที่ที่ปรึกษาด้านการย้ายถิ่นระบุว่ามีคำถามจากสหรัฐอเมริกาและละตินอเมริกาเพิ่มขึ้นหลังการเผยแพร่ดัชนีนี้ อย่างไรก็ตาม ยังมีปัญหาความล่าช้าในการอนุมัติวีซ่า กระทรวงการต่างประเทศประกาศว่าจะส่งเจ้าหน้าที่กงสุลเพิ่มในนครนิวยอร์ก เซาเปาโล และมะนิลา เพื่อเร่งเวลาตัดสินใจให้ต่ำกว่า 30 วันภายในฤดูร้อนนี้
สำหรับผู้จัดการฝ่ายเคลื่อนย้ายพนักงานในองค์กร การที่สเปนได้รับความนิยมมากขึ้นหมายถึงคำขอจากพนักงานที่ต้องการทำงานระยะไกลเป็นหลักเพิ่มขึ้น ทีมงานฝ่ายทรัพยากรบุคคลควรตรวจสอบความเสี่ยงเรื่องการตั้งถิ่นฐานถาวร โดยเฉพาะหากทีมทำงานในสเปนเกิน 6 เดือน และให้ความรู้พนักงานเกี่ยวกับเกณฑ์การเป็นผู้มีถิ่นที่อยู่ทางภาษี ข้อตกลงการเก็บภาษีซ้ำซ้อน และกฎการประสานงานประกันสังคม
แหล่งที่มา: Euro Weekly News