รัฐมนตรีว่าการกระทรวงยุติธรรมเผยมีคำสั่งเนรเทศ 1,712 รายและการส่งตัวกลับประเทศ 759 รายในไอร์แลนด์จนถึงขณะนี้ในปีนี้

เพียงไม่กี่ชั่วโมงก่อนสัปดาห์ใหม่ของสภาแดลจะเริ่มขึ้น หนังสือพิมพ์ท้องถิ่น Roscommon Herald รายงานข้อมูลรัฐสภาใหม่ที่แสดงว่า ไอร์แลนด์ได้ลงนามคำสั่งเนรเทศจำนวน 1,712 คำสั่ง ระหว่างวันที่ 1 มกราคม ถึง 8 พฤษภาคม 2026 ในคำตอบเป็นลายลักษณ์อักษร รัฐมนตรีว่าการกระทรวงยุติธรรม Jim O’Callaghan ยืนยันว่า มีผู้คน 759 คนได้ออกจากประเทศแล้ว—107 คนโดยการควบคุมของตำรวจ Garda, 62 คนโดยเที่ยวบินเช่าเหมาลำพิเศษ, 79 คนโดยการเนรเทศอย่างเป็นทางการรูปแบบอื่น และ 511 คนโดยการกลับประเทศแบบสมัครใจที่มีเอกสารรับรอง อัตราการเนรเทศนี้เพิ่มขึ้นอย่างรวดเร็วเมื่อเทียบกับปีที่ผ่านมา คำสั่งเนรเทศรวมทั้งปี 2025 มีจำนวน 4,700 คำสั่ง (เพิ่มขึ้น 96% จากปี 2024) และมีเพียง 867 คำสั่งในปี 2023 เจ้าหน้าที่ระบุว่า การเพิ่มขึ้นนี้เกิดจากการเข้มงวดในการตรวจสอบชายแดน การเร่งดำเนินการคำขอลี้ภัยที่ไม่มีมูล และการบังคับใช้กฎหมายคุ้มครองระหว่างประเทศปี 2025 ที่ช่วยให้กระบวนการอุทธรณ์รวดเร็วขึ้น สำหรับภาคธุรกิจ ตัวเลขนี้เป็นสัญญาณเตือนว่าการไม่ปฏิบัติตามกฎหมายคนเข้าเมืองมีโอกาสสูงที่จะถูกดำเนินการทางกฎหมาย นายจ้างที่สนับสนุนผู้ถือใบอนุญาต Critical Skills หรือ General Employment Permit ควรติดตามวันหมดอายุใบอนุญาตและยื่นขอต่ออายุล่วงหน้าอย่างน้อยสี่เดือน บริษัทที่จ้างนักเรียนหรือตัวแทนในสถานะ Stamp 2 หรือ Stamp 1G ต้องมั่นใจว่าการยื่นขอเปลี่ยนสถานะ (เช่น จากนักเรียนเป็นผู้ถือใบอนุญาตทำงาน) จะต้องส่งก่อนใบอนุญาตปัจจุบันหมดอายุ เพราะช่วงเวลาที่อยู่เกินกำหนดจะส่งผลให้คำขอถูกปฏิเสธและตามมาด้วยคำสั่งเนรเทศ รัฐมนตรียังเน้นถึงความกดดันด้านกำลังคนในสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองแห่งชาติ Garda (GNIB): มีเที่ยวบินเช่าเหมาลำสองเที่ยวที่เนรเทศผู้คนไปแล้ว 96 คนในปีนี้ รวมถึงชาวสหภาพยุโรป 33 คนที่ถูกเนรเทศด้วยคำสั่งเนรเทศฐานอาชญากรรม การเนรเทศโดยเที่ยวบินเช่าเหมาลำมีค่าใช้จ่ายสูงและต้องใช้การบริหารจัดการมาก จึงเป็นไปได้ว่าในครึ่งหลังของปี 2026 การเนรเทศโดยเที่ยวบินพาณิชย์ขนาดเล็กแบบเฉพาะกิจอาจเพิ่มขึ้นเพื่อประหยัดค่าใช้จ่าย ทีมงานด้านการเคลื่อนย้ายบุคลากรควรแจ้งให้ผู้ที่ได้รับมอบหมายไปไอร์แลนด์ทราบถึงการตรวจสอบการออกจากประเทศที่ยังมีข้อจำกัด: ไอร์แลนด์ยังคงมีการตรวจสอบการออกจากประเทศแบบจำกัด ทำให้บางคนที่มีคำสั่งเนรเทศยังสามารถออกจากประเทศโดยไม่ถูกบันทึกได้ นายจ้างที่พบว่าพนักงานได้ออกจากประเทศอย่างเงียบๆ ควรปรึกษาทนายทันทีเพื่อประเมินความเสี่ยงตามกฎหมายใบอนุญาตทำงานและจัดทำเอกสารสิ้นสุดภาระผูกพันด้านเงินเดือน