ระบอบผู้ประกอบการรายย่อยบุคคลธรรมดา (MEI) ของบราซิลได้รับคำชื่นชมอย่างกว้างขวางว่าเปลี่ยนกระบวนการราชการให้เป็นเรื่องง่ายเพียงสองคลิกสำหรับผู้ประกอบการรายย่อยท้องถิ่น บทความพิเศษฉบับใหม่ที่เผยแพร่โดย The Rio Times เมื่อวันที่ 24 พฤษภาคม เผยเบื้องหลังการทำงานของโครงการนี้สำหรับชาวต่างชาติและผู้ลี้ภัย พร้อมนำเสนอรายละเอียดกฎระเบียบปี 2026 ที่ครอบคลุมที่สุดจนถึงปัจจุบัน ภายใต้กฎหมายการย้ายถิ่นปี 2017 และกฎหมายเสริม 128/2008 ของบราซิล ผู้พำนักต่างชาติที่ถือบัตรทะเบียนคนต่างด้าวถาวร (CRNM) ใบอนุญาตพำนักชั่วคราวพร้อมสิทธิ์ทำงาน หรือสถานะผู้ลี้ภัยที่ได้รับการยอมรับ สามารถลงทะเบียน MEI ได้ทั้งหมดทางออนไลน์ ขีดจำกัดรายได้รวมต่อปียังคงอยู่ที่ 81,000 เรียล (ประมาณ 16,100 ดอลลาร์สหรัฐ) และการชำระภาษีสังคมแบบคงที่ (DAS) สำหรับปี 2026 อยู่ระหว่าง 82.05 ถึง 87.05 เรียล ขึ้นอยู่กับประเภทกิจกรรม แม้ว่าสภาคองเกรสจะกำลังพิจารณาร่างกฎหมาย ‘Super-MEI’ ที่จะเพิ่มขีดจำกัดเป็น 140,000 เรียล บทความเน้นย้ำว่าผู้จัดการด้านการเคลื่อนย้ายแรงงานต้องใช้ขีดจำกัดเดิมจนกว่าจะมีการอนุมัติการเปลี่ยนแปลง สำหรับบริษัทข้ามชาติที่ส่งพนักงานมายังบราซิล เส้นทาง MEI เป็นวิธีที่รวดเร็วและประหยัดในการทำให้ฟรีแลนซ์ คู่สมรสที่ติดตาม และผู้ที่ได้รับมอบหมายงานระยะสั้นซึ่งมีรายได้จากต่างประเทศแต่ต้องการหมายเลขประจำตัวผู้เสียภาษีบราซิล (CNPJ) เพื่อออกใบแจ้งหนี้แก่หน่วยงานในประเทศ The Rio Times อ้างอิงสถิติจาก Sebrae ที่แสดงว่ามี MEI ชาวต่างชาติกว่า 84,000 รายที่ยังคงใช้งานอยู่ โดยมีชาวเวเนซุเอลา โบลิเวีย และโคลอมเบียเป็นกลุ่มใหญ่ แสดงให้เห็นบทบาทที่เพิ่มขึ้นของโครงการนี้ในการบูรณาการทางเศรษฐกิจ คำแนะนำเชิงปฏิบัติครอบคลุมกับข้อผิดพลาดที่พบบ่อยสามประการ ได้แก่ การขาดการแปลเอกสารหนังสือเดินทางและใบแจ้งยอดบัญชีธนาคารที่ได้รับการรับรอง (apostille) การรายงานรายได้ต่ำกว่าความเป็นจริง (ซึ่งจะทำให้ต้องย้ายไปใช้ระบอบผู้ประกอบการขนาดเล็กที่ซับซ้อนกว่า) และการไม่ยื่นแบบฟอร์ม DASN-SIMEI ประจำปีภายในวันที่ 31 พฤษภาคม ทีมทรัพยากรบุคคลจึงควรลงทะเบียน MEI ชาวต่างชาติในเครื่องมือแจ้งเตือนภาษีดิจิทัล เนื่องจากค่าปรับสำหรับการยื่นล่าช้าจะเพิ่มขึ้นทุกวัน ข้อสรุปที่สำคัญคือ บราซิลได้เปลี่ยนแนวทางโดยใช้สถานะการย้ายถิ่นแทนสัญชาติเป็นเกณฑ์ตัดสินคุณสมบัติในการประกอบอาชีพอิสระ การเปลี่ยนแปลงทางแนวคิดนี้สอดคล้องกับนโยบายวีซ่าก้าวหน้า เช่น วีซ่านักเดินทางดิจิทัลและเส้นทางมนุษยธรรม และมอบเครื่องมือใหม่ให้ผู้จัดการด้านการย้ายถิ่นเพื่อวางแผนกำลังคนอย่างยืดหยุ่นในตลาดที่ใหญ่ที่สุดของละตินอเมริกา
แหล่งที่มา: The Rio Times
