สหภาพแรงงาน UGT ของสเปนประกาศเมื่อวันที่ 10 กรกฎาคม ว่าจะมีการนัดหยุดงานต่อเนื่องของพนักงานบริการภาคพื้น (‘handling’) ซึ่งจะตรงกับช่วงวันหยุดฤดูร้อนที่มีผู้เดินทางหนาแน่น การนัดหยุดงานรอบแรกจะส่งผลต่อพนักงานของ Azul Handling ผู้ให้บริการที่เป็นของ Ryanair ซึ่งดูแลสายการบิน Lauda, Malta Air และ Buzz โดยจะมีขึ้นในบางวันตั้งแต่ 15 สิงหาคมถึง 31 ธันวาคม ขณะเดียวกัน การนัดหยุดงานแยกต่างหากที่ Menzies ซึ่งให้บริการสายการบิน easyJet, Emirates, American Airlines และ British Airways จะเริ่มตั้งแต่ 16 สิงหาคม ที่สนามบินในเครือข่าย Aena สหภาพ UGT กล่าวหาว่าบริษัทเหล่านี้ละเมิดข้อตกลงแรงงานรวมของภาคส่วนที่ทำไว้เมื่อพฤศจิกายนปีที่แล้ว และมีปัญหาขาดแคลนพนักงานอย่างรุนแรงจนต้องบังคับให้ทำงานล่วงเวลา Ryanair ยืนยันว่าจะไม่มีผลกระทบต่อการปฏิบัติการ แต่ข้อมูลจากคณะกรรมการประสานงานสนามบินชี้ว่าในช่วงสุดสัปดาห์แรกของการนัดหยุดงานมีเที่ยวบินประมาณ 28,000 เที่ยวบิน สำหรับโปรแกรมเดินทางขององค์กร ความเสี่ยงมีสองด้าน คือความล่าช้าในการจัดการสัมภาระแม้เที่ยวบินจะยังบินได้ และการยกเลิกเที่ยวบินในนาทีสุดท้ายหากสายการบินเห็นว่าระดับการให้บริการไม่สามารถรักษาได้ บริษัทควรแจ้งสิทธิ์ตามกฎ EU261 แก่ผู้เดินทางและติดตามนโยบายการยกเว้นของสายการบิน โดยปกติ Ryanair จะเสนอการเปลี่ยนตั๋วฟรีหรือคืนเงิน แต่ไม่รวมที่พักโรงแรมเมื่อเหตุการณ์ล่าช้าอยู่นอกเหนือการควบคุม ผู้จัดการเดินทางอาจพิจารณาใช้สายการบินหลากหลายสำหรับเที่ยวบินภายในประเทศสเปน โดย Iberia และ Vueling มีความเสี่ยงน้อยกว่าเพราะใช้บริการ Iberia Airport Services และ Groundforce ตามลำดับ อย่างไรก็ตาม เส้นทางต่อเครื่องผ่านลอนดอนหรือแฟรงก์เฟิร์ตอาจได้รับผลกระทบหากพนักงานภาคพื้นที่นั่นเข้าร่วมการประท้วงด้วย วันที่นัดหยุดงานตรงกับการประชุมใหญ่หลายงานในมาดริดและบาร์เซโลนาในปลายเดือนสิงหาคม รวมถึงการกลับมาของเส้นทางเรือสำราญผ่านมาลากาและปัลมา ซึ่งจะเพิ่มผลกระทบต่อการขนส่งภาคพื้นดินและความพร้อมของที่พักโรงแรมต่อไปด้วย
แหล่งที่มา: Electomanía
